崗位職責(zé):
1、制度建設(shè):負(fù)責(zé)建立并完善經(jīng)營(yíng)分析、預(yù)算管理制度;
2、預(yù)算管理:
(1)負(fù)責(zé)集團(tuán)年度預(yù)算編制,及對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行分析、反饋、控制;
(2)控制預(yù)算差異,進(jìn)行預(yù)算差異分析;
(3)負(fù)責(zé)跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決各部門預(yù)算使用過(guò)程中的問(wèn)題,向上級(jí)反饋工作的重要事項(xiàng);
3、經(jīng)營(yíng)分析:
(1)根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表對(duì)公司采購(gòu)、庫(kù)存、費(fèi)用等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并形成經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告;
(2)對(duì)各業(yè)務(wù)部門經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,形成內(nèi)部利潤(rùn)分析報(bào)告;
4、其他:完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),3年以上會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉上市公司的財(cái)務(wù)流程的優(yōu)先考慮;
3、有會(huì)計(jì)中級(jí)資格證書,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),熟練使用excel函數(shù);
4、抗壓能力強(qiáng),心態(tài)良好,積極樂(lè)觀主動(dòng)。