【崗位職責】工作性質(zhì):
銷售+服務
用戶服務:
①添加用戶微信,提醒學員按時上課并完成課后任務
②定期為學員開展一對一或一對多的課后輔導工作
③定期跟家長進行電話反饋并解答其問題及需求
④定期開展老帶新以及召回項目等運營活動課程銷售:
用戶體驗課程及產(chǎn)品服務后,通過電話銷售促使用戶購買下一階段課程產(chǎn)品
工作時間:錯峰上班!懶覺班!周一到周五下午13:00-22:00(彈性作息),上十休四!!!!直接小長假出去玩!!!!法定節(jié)假日正常休息!!!
福利:入職立即繳納六險一金,配備電腦+手機+手機卡,每年7-15天帶薪年假,每月1天帶薪病假
薪資、發(fā)展:
1、每月無責底薪3000到4000+補助700+績效提成=平均7K-11K/月,上不封頂,多勞多得,高薪者月入過萬!
2、每月團建基金80元/人;
3、試用期薪資全額發(fā)放,其他福利待遇同正式員工;
4、7-15天帶薪年假、1天帶薪病假
5、扁平化管理,團隊年輕氛圍好,基本都是95后、00后;
6、晉升機會多,公開透明,管理晉升:班主任-組長-主管;專業(yè)路徑T級晉升,綜合考慮個人發(fā)展需求;
【任職要求】
1、統(tǒng)招大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、良好的溝通能力、親和力;
3、良好的服務意識,有耐心;
4、良好的責任心,抗壓能力
2輪面試初面:線上電話復試:線上線下均可。五天培訓即可入職,培訓期間補貼80元/天,雙向選擇