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更新于 8月5日

銷售專員時間自由月薪過萬

5000-8000元
  • 武漢硚口區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

門店銷售房地產(chǎn)中介租賃服務(wù)
武漢三鎮(zhèn)2000多家門店就近分配,定位只是其中之一
包住包住包住!?。?br>【崗位職責】:
1.負責線上渠道的房產(chǎn)信息維護,為進線客戶提供咨詢解答
2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗
3.線上獲客,工作輕松,時間比較彈性
4.促成買賣雙方交易達成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作
【任職要求】:
1、22-40周歲,學歷不限,男女不限
2、為人正直,品行端正,誠實可信,合作共贏,拼搏進取的價值觀
3、專業(yè)不限,經(jīng)驗不限,意愿大于能力
4、有夢想,有干勁,有賺錢欲望,有團隊合作意識,勤奮好學

工作地點

武漢硚口區(qū)硚口路地鐵站-A口

職位發(fā)布者

鐘曉俊/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo武漢房友會房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司
公司簡介武漢房友會房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司是一家具有二十年行業(yè)經(jīng)驗的二手房中介服務(wù)公司,憑借豐富的行業(yè)經(jīng)驗和現(xiàn)有的成熟網(wǎng)絡(luò)資源,為客戶提供二手房(中高端住宅、寫字樓、公寓)買賣、租賃、貸款、過戶等相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理、以及全武漢三鎮(zhèn)各個新房項目代理業(yè)務(wù)。本公司是武漢市房地局認可的甲級資質(zhì)單位,是武漢市中介協(xié)會評選出的“誠信企業(yè)”單位,旗下中介實體店億房體育館仁和店是硚口寶豐崇仁片區(qū)的優(yōu)質(zhì)示范店,是億房房地產(chǎn)總部從百余家加盟單位中評選出的“最佳團隊合作”店,本店2013年被武漢市房地局選定為涉外中介門店。公司本著“誠信·專業(yè)·專注·感恩”的經(jīng)營理念,為客戶提供誠信、規(guī)范、專業(yè)、有效的全程置業(yè)服務(wù),贏得了良好的客戶口碑,獲得了良好的行業(yè)信譽,成為客戶購房首選的放心誠信店。目前本公司擁有4家連鎖店:億房同馨雍豪府旗艦店-解放大道同馨花園雍豪府16棟一樓商鋪億房體育館仁和店--崇仁路仁和世家一樓商鋪億房同馨花園店--解放大道同馨花園二期5棟一樓商鋪億房漢口新界店--航空路漢口新界正對面一樓商鋪經(jīng)營范圍占據(jù)武漢市市中心黃金地段,同濟醫(yī)院、體育館小學、崇仁路小學、11初、11高周邊,商圈覆蓋范圍包括武廣商圈、新世界中心商圈、寶豐商圈,輻射中央商務(wù)區(qū)、萬松園商圈、漢正街商圈等。公司一貫認為人才是企業(yè)發(fā)展的源動力,是最重要的財富,并始終把培養(yǎng)精英團隊看得比獲取利潤更為重要。本著“先把人做好,再把事做好”的原則,幫助年輕人樹立正確的人生觀和價值觀,公司的培訓(xùn)課程設(shè)計除了行業(yè)內(nèi)的專業(yè)知識和技能培訓(xùn)之外,還包括中華傳統(tǒng)文化的學習,即儒釋道文化的學習,例如《弟子規(guī)》、《太上感應(yīng)篇》、《了凡四訓(xùn)》和《十善業(yè)道經(jīng)》等,引導(dǎo)員工在生活和工作中落實“做好人、行好事、說好話、存好心”,讓無數(shù)年輕人獲得了終生受益的寶貴財富。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大,公司熱誠歡迎更多的胸懷大志、渴望成功的有為青年加入我們?yōu)槟蛟斓碾p贏合作平臺,我們會為您提供良好的發(fā)展平臺和廣闊的晉升空間,請拿出自己的誠信和勇氣,讓我們攜手共同成就夢想!福利待遇:1、豐厚的薪資待遇我們?yōu)槟峁┬袠I(yè)內(nèi)最具競爭力的薪酬待遇:無責任底薪+高額提成(30%-70%)+社保擔任管理崗位的員工均有相應(yīng)的團隊提成、年終獎金和利潤分紅。2、完善的獎勵制度每月、每季度有機會獲得公司的各類銷售獎金,包括:新人獎、銷售冠軍獎、租賃冠獎江、量化王者榮耀、年度冠軍獎3、貼心的員工福利對有住宿需求的員工統(tǒng)一安排住宿,并設(shè)有各項福利津貼,包括:車貼、餐貼、住房補貼、話費補貼、生日紅包、節(jié)日慰問金、節(jié)假日餐貼、節(jié)假日禮品、特殊困難慰問金、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、年終雙薪、年終紅包、開年紅包、工作服等4、強大的培養(yǎng)機制①我們將為您提供行業(yè)內(nèi)最系統(tǒng)最完善的崗前培訓(xùn)、進階培訓(xùn),將您打造成房地產(chǎn)行業(yè)的專業(yè)人士,所有的培訓(xùn)均為帶薪培訓(xùn)。②中華傳統(tǒng)文化學習,即儒釋道文化學習,例如《弟子規(guī)》、《太上感應(yīng)篇》、《了凡四訓(xùn)》和《十善業(yè)道經(jīng)》等,引導(dǎo)員工在生活和工作中落實“做好人、行好事、說好話、存好心”,讓年輕人獲得可終生受益的寶貴財富。③不定期外訓(xùn),公司報銷培訓(xùn)費用和來回路費。5、廣闊的晉升空間①所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生;②鼓勵員工踏踏實實從經(jīng)紀人做起,逐步晉升成為中級、高級經(jīng)紀人;銷售經(jīng)理、店長,最終可成為公司的合伙人,實現(xiàn)美好的事業(yè)愿景。
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