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更新于 6月5日

木器制造部主管1人(現(xiàn)代板式家具)

1.5-2萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)計劃管理現(xiàn)場管理質(zhì)量管理家具制造
1. 能統(tǒng)籌訂單接收、計劃排產(chǎn)到交付的全流程管理,動態(tài)調(diào)配設備與人力,確保產(chǎn)能利用率≥85%且交期達成率≥95%13;并建立標準化(SOP),定期優(yōu)化工藝路徑,縮短加工周期(如開料工序效率提升15%)
2. 懂得制定板材利用率(≥92%)、刀具損耗率(≤5%)等關(guān)鍵指標管控方案,通過精益生產(chǎn)降低綜合成本;主導首件檢驗(如封邊精度≤0.2mm)與批次抽檢,建立質(zhì)量追溯機制,成品不良率控制≤1.5%
3. 熟悉板式家具生產(chǎn)線(如電子鋸、CNC加工中心、封邊機)的性能參數(shù)與維護標準,能快速診斷設備故障(如伺服電機過載、真空吸附異常;掌握數(shù)控編程優(yōu)化(如刀具路徑規(guī)劃)、拆單軟件應用(如三維家),實現(xiàn)設計與生產(chǎn)的無縫對接。
4. 會制定分級培訓體系(如新員工崗前培訓≤7天、技能骨干進階課程),提升團隊多崗位協(xié)同能力;實施KPI考核(如人均產(chǎn)值≥3.5萬元/月),通過績效激勵基層班組長/核心技術(shù)人員,等降低人員流失率。
5. 能聯(lián)動開發(fā)設計部門優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)(如減少異形件占比),協(xié)同采購部門建立板材分級庫存策略,縮短備料周期并減少成本的浪費。
6. 需5年以上板式家具行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉實木顆粒板、OSB歐松板/MDF/PB板等材料特性及加工難點;持有ISO9001質(zhì)量管理體系內(nèi)審員證書、數(shù)控設備操作證(高級)者優(yōu)先錄用。

工作地點

深圳龍崗區(qū)歡樂智慧產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

陳觀連/人事經(jīng)理

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