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一、公司介紹
世界500強企業(yè)泰康集團直招-泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售一最高底薪40K
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二、泰康之家介紹
泰康之家養(yǎng)老社區(qū)目前在全國布局35城42個項目，已經(jīng)正式開業(yè)運營有19個城市的22個園
區(qū)。
泰康之家為高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)連鎖國內(nèi)優(yōu)質(zhì)品牌，從國外引進CCRC可持續(xù)照護模式。社區(qū)品質(zhì)和規(guī)模排名全球同業(yè)第3名。
三、職位要求
1-年齡:35-45歲
2-學歷:大專以上，學信網(wǎng)可查，征信背調(diào)沒問題;
3-工作經(jīng)驗不限，有養(yǎng)老、教培，地產(chǎn)，銀行，基金、證券、金融、營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4-責任心強、團隊合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、具有高度的工作熱情。
四、工作職責
1、服務(wù)對于泰康之家養(yǎng)老社區(qū)有入住意向的客戶
2、帶領(lǐng)有入住意向的客戶，前往目前已經(jīng)正式開園的全國任何一家泰康之家養(yǎng)老社區(qū)實地參觀和體驗。并在系統(tǒng)完善的培訓體制下，可以解答客戶提出的相關(guān)入住權(quán)益的問題。
3、如果客戶確認有入住意向，在其他工作人員的協(xié)助下，替客戶設(shè)計入住的詳細計劃和方案，讓客戶獲得入住權(quán)益。
五、薪資待遇益的問題。
3、如果客戶確認有入住意向，在其他工作人員的協(xié)助下，替客戶設(shè)計入住的詳細計劃和方案，讓客戶獲得入住權(quán)益。
五、薪資待遇
1.業(yè)績提成15%-78.6%，平均月收入30K+，優(yōu)秀者50K-80K+-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+管理獎+持續(xù)服務(wù)獎
2.完善的公司福利保障，員工享有各類商業(yè)保險，社保補助、企業(yè)年金等充足的福利保障。
3.公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵。
4.入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓機制，為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。
5.提倡鼓勵晉升，半年晉升管理崗，享受管理津貼。
六、工作時間
彈性工作，周末雙休，時間自由，法定節(jié)假日正常休息