崗位職責
1. 負責培訓(xùn)板塊的全網(wǎng)引流體系搭建與落地，通過多渠道策略實現(xiàn)精準獲客，持續(xù)提升流量規(guī)模與質(zhì)量；
2. 主導(dǎo)流量轉(zhuǎn)化全流程優(yōu)化，設(shè)計轉(zhuǎn)化路徑、優(yōu)化營銷話術(shù)與轉(zhuǎn)化工具，穩(wěn)步提升線索轉(zhuǎn)化率及用戶付費率；
3. 搭建并管理營銷團隊，明確團隊分工與目標，開展技能培訓(xùn)、績效督導(dǎo)及激勵，打造高效協(xié)作的營銷梯隊；
4. 跟蹤行業(yè)動態(tài)與競品策略，結(jié)合教培用戶需求迭代營銷方案，定期復(fù)盤數(shù)據(jù)并調(diào)整策略，保障業(yè)務(wù)增長目標達成。
任職要求：
1.本科及以上學歷（條件優(yōu)秀可放寬），2年以上培訓(xùn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，具備學歷提升、職稱考證等相關(guān)領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)營銷實戰(zhàn)經(jīng)歷者優(yōu)先；
2. 精通培訓(xùn)行業(yè)引流邏輯與轉(zhuǎn)化技巧，熟練運用線上營銷渠道（如短視頻、社群、信息流廣告等），有成功的流量增長與轉(zhuǎn)化案例；
3. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力，能有效統(tǒng)籌團隊目標、協(xié)調(diào)資源，帶領(lǐng)團隊高效完成業(yè)績指標；
4. 數(shù)據(jù)敏感度高，善于通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化營銷動作，具備較強的市場洞察力、抗壓能力與結(jié)果導(dǎo)向思維。