崗位職責(zé):
1、架構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化?:主導(dǎo)或參與公司產(chǎn)品(包括PC客戶端、Web端、移動(dòng)端等)的整體前端架構(gòu)設(shè)計(jì),制定技術(shù)方案,并對(duì)復(fù)雜問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)攻堅(jiān)。?
2、技術(shù)規(guī)范與工程化?:制定前端代碼規(guī)范、開(kāi)發(fā)流程,搭建高效的開(kāi)發(fā)環(huán)境,推動(dòng)前端工程化、組件化建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率和代碼質(zhì)量。?
3、技術(shù)規(guī)范與工程化?:制定前端代碼規(guī)范、開(kāi)發(fā)流程,搭建高效的開(kāi)發(fā)環(huán)境,推動(dòng)前端工程化、組件化建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率和代碼質(zhì)量。?
4、技術(shù)指導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)賦能?:指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的設(shè)計(jì)與編碼,解決技術(shù)難題,進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),并規(guī)劃前端技術(shù)發(fā)展方向。?
5、?技術(shù)研究與創(chuàng)新:探索前端新技術(shù),并將其應(yīng)用到產(chǎn)品中,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新以支持業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新。?
崗位要求:
1、經(jīng)驗(yàn)與資質(zhì)
?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)?:通常要求計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)要求因職位而異,普遍在4年以上,資深崗位要求7年以上,其中需包含2年以上架構(gòu)或低代碼架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。?
??項(xiàng)目與架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)?:熟悉代低碼前端架構(gòu),能夠輸出完備的架構(gòu)設(shè)計(jì)方案,具備系統(tǒng)抽象和整體架構(gòu)把控能力。?
2、技術(shù)能力
??扎實(shí)的基礎(chǔ)?:精通HTML5、CSS3、JavaScript(ES6/ES7及以上),熟悉ECMAScript語(yǔ)言規(guī)范,對(duì)瀏覽器兼容性、性能優(yōu)化有深入理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。?
?框架與源碼理解?:精通至少一種主流前端框架(如React、Vue、Angular),理解其設(shè)計(jì)思路并能進(jìn)行源碼分析。?
?工程化與工具鏈?:具備豐富的前端工程化經(jīng)驗(yàn),熟悉模塊化、預(yù)編譯,至少熟練掌握一種構(gòu)建工具(如Webpack、Gulp)。?
?全棧與擴(kuò)展能力?:精通Node.js,具備服務(wù)器端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉TCP/IP、HTTP等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,對(duì)前端安全、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法有較好掌握。?
?跨平臺(tái)與新興技術(shù)?:具備跨平臺(tái)應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)(如React Native、********),或熟悉微信生態(tài)、多端技術(shù)、可視化編輯器、3D技術(shù)者可作為加分項(xiàng)。?
職位福利:全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、五險(xiǎn)