職位描述
個人客戶政府客戶企業(yè)客戶網(wǎng)絡銷售面銷/陌拜會議營銷保險養(yǎng)老/孤兒/看護信托
長壽時代來臨，人們的健康、養(yǎng)老、財富管理需求日益增長。泰康創(chuàng)新商業(yè)模式，整合虛擬保險和實體醫(yī)養(yǎng)，打造“長壽、健康、富足”三大閉環(huán)，健康財富規(guī)劃師HWP定位于保險顧問、醫(yī)養(yǎng)顧問、理財專家，是鏈接泰康商業(yè)模式與客戶的橋梁，更是帶給人們幸福的使者。
1.HWP職能定位：
健康財富規(guī)劃師的定位是服務中高凈值人群全生命周期、全財富周期的專家，橫跨保險、醫(yī)養(yǎng)、資管三大領域，是一站式養(yǎng)老、健康和財富管理解決方案的提供者。為客戶量身定制解決方案，更好地幫助人們應對長壽時代的挑戰(zhàn)。
2. 崗位職責：
（1）全面從事泰康保險集團壽險產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務；
（2）為中高端客戶提供全生命周期的保險解決方案；
（3）“健康財富顧問+健康管家+理財專家”，為客戶提供一站式、定制化的私人保險、健康、養(yǎng)老和理財?shù)淖稍円?guī)劃服務，幫助客戶實現(xiàn)保險和醫(yī)養(yǎng)實體服務相結合的復雜規(guī)劃需求；
（4）全面對接集團全國36城43項目的高端醫(yī)療養(yǎng)老社區(qū)業(yè)務；
（5）對接集團獨有的海內外高級稀缺醫(yī)療資源，為客戶提供專屬VIP醫(yī)療服務；
（6）全面對接集團所有業(yè)務及增值服務，包括但不限于：泰康壽險&車險&團體險&投連險；醫(yī)院&診所&拜博口腔醫(yī)院&泰醫(yī)家；高端養(yǎng)老社區(qū)；私人定制財富規(guī)劃；泰康紀念園等。
3. 儲備HWP培養(yǎng)體系：
（1）前3個月，進行基礎課程培養(yǎng)，重點在于產(chǎn)品掌握、銷售技能以及公司戰(zhàn)略等學習
（2）3個月后，可進入到公司專屬HWP雛鷹計劃班接受專屬培養(yǎng)（拜博口腔、養(yǎng)老社區(qū)、醫(yī)院、綜合性金融等）
（3）合格后，將全面對接正式HWP的工作流程、優(yōu)質資源、超體對接等
正式HWP培養(yǎng)如下：
提供一系列應用型強的專業(yè)課程，讓HWP快速成長為具備健康管理知識、養(yǎng)老理財、財務分析與資產(chǎn)配置能力的復合型實戰(zhàn)應用人才。
（1） 專業(yè)能力：
保險顧問：BAC走向顧問、SCC超體戰(zhàn)訓營、LIMAR-PDS。
健康管家：醫(yī)學/兩核/產(chǎn)品大健康生態(tài)培訓；最高醫(yī)學殿堂，走進北大；走進五大醫(yī)學中心。
理財專家：資商、法商、稅商、企商、雅質等專業(yè)培訓。
（2） 領導能力：HEA企業(yè)家學院，PRE-ATB準主管培訓、ATB青云計劃、LIMAR=Pacesetter、LIMAR-AES等領導能力培養(yǎng)。
（3） 特色培訓：董事長領銜授課儲備專屬-儲備HWP示范班；醫(yī)療體驗式培訓-自有醫(yī)院培訓；走進養(yǎng)老社區(qū)-養(yǎng)老社區(qū)體驗式培訓。
（4） 榮譽認證：清北有約-清華、北大名校游學；HWP專業(yè)認證培訓。
資源支持：
公司提供十大賦能，盡享泰康頂配資源。包括，專家助力、超體資源、科技賦能、運營特權、財務支持、制度保障、公司品牌承諾、產(chǎn)品方案、專屬職場、資源提供等。
4. 薪酬福利：
基本薪資（3000-9000）+培養(yǎng)訓練津貼3000元/月+提成20%+優(yōu)才津貼（1.6-16萬/月）+方案獎金+續(xù)期津貼+年終獎+長期服務獎等 ，綜合年薪20萬起
5. 任職要求：
（1） 年齡：25-45周歲
（2） 年薪：需提供收入證明（上一年度）
（3） 學歷：統(tǒng)招大專及以上學歷 （學信網(wǎng)可查）
（4） 工作經(jīng)驗：具有1-2年以上金融、保險行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者或者健康管理經(jīng)驗者優(yōu)先
（5） 需要有強烈的賺錢欲望和不甘于平凡生活的人，想通過自己的努力改變自身命運的人。 6.卓越的平臺賦能：
強大的品牌背書：借助泰康保險集團的金字招牌，贏得客戶信任。
豐富的產(chǎn)品與服務生態(tài)：提供“保險+醫(yī)養(yǎng)康寧”綜合解決方案，滿足客戶全方位需求。
領先的科技支持：運用泰生活APP、泰行銷APP等數(shù)字化工具，高效展業(yè)與管理客戶。
精英圈層文化： 加入高素質、高績效的HWP精英團隊，與優(yōu)秀者同行
職業(yè)新賽道，選擇新職業(yè)，成就更好的自己！
是和泰康一起共創(chuàng)未來的人，“HWP“等你加入！ 崗位為公司直招，請廣大應聘者看清崗位信息，投遞簡歷后人事HR將與你取得聯(lián)系，到司安排初試-復試-終試！
公司地址：南昌市紅谷灘新區(qū)宏創(chuàng)發(fā)展中心7層（秋水廣場地鐵口4號出口，出來即到）
工作地點
南昌紅谷灘區(qū)嘉里建設-宏創(chuàng)發(fā)展中心7層
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職位發(fā)布者
鄔女士/人事主管
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泰康人壽保險有限責任公司江西電話銷售中心泰康人壽保險股份有限公司系1996年8月22日經(jīng)中國人民銀行總行批準成立的全國性、股份制人壽保險公司。在董事長兼首席執(zhí)行官陳東升為核心的專業(yè)化、國際化的管理團隊領導下，因市而興，因勢而變，成長為一家以人壽保險為核心，擁有企業(yè)年金、資產(chǎn)管理、養(yǎng)老社區(qū)和健康保險等全產(chǎn)業(yè)鏈壽險服務的全國性大型保險公司。泰康人壽一直重視公司治理結構的不斷完善。2000年11月，全面完成經(jīng)國務院同意、保監(jiān)會批準的外資募股工作，建立了國際化的公司治理結構。2011年，泰康人壽引入高盛集團為公司股東，進一步提升了公司在企業(yè)治理、風險管理和內控合規(guī)方面的競爭力。2012年，泰康人壽增資40億，支持2013年各項業(yè)務的穩(wěn)定健康發(fā)展。截至2012年，泰康人壽總資產(chǎn)超4100億元，凈資產(chǎn)近210億元，在全國設立了北京、上海、湖北、山東、廣東等35家分公司，各級機構超4200家，構建起完整的服務網(wǎng)絡為客戶提供及時和周到的服務，累計為2776萬個人客戶和25萬機構客戶提供過服務，累計理賠客戶927萬人次，累計理賠金額99億元。2011年，泰康人壽啟用亞洲首位網(wǎng)球大滿貫冠軍李娜作為全球形象代言人，為青春、時尚、健康、幸福的品牌形象注入了新內涵，迎接新十五年的到來。泰康人壽旗下?lián)碛刑┛蒂Y產(chǎn)管理有限責任公司、泰康養(yǎng)老保險股份有限公司和泰康之家投資有限公司。泰康資產(chǎn)是國內資本市場大型機構投資者之一，受托資產(chǎn)管理總規(guī)模超4600億元，綜合投資收益率居于行業(yè)前列。2012年，泰康人壽和泰康資產(chǎn)分別通過“保監(jiān)會不動產(chǎn)投資能力和投資計劃產(chǎn)品創(chuàng)新能力備案”，成為《保險資金投資不動產(chǎn)暫行辦法》實施以來，行業(yè)內第一批取得不動產(chǎn)直接投資、不動產(chǎn)金融產(chǎn)品設立與發(fā)行雙重資格的保險集團化公司。泰康養(yǎng)老與泰康資產(chǎn)擁有企業(yè)年金受托人、賬戶管理人、投資管理人三項資格，形成了“三位一體”的企業(yè)年金服務體系，已基本完成全國化布局。泰康之家是經(jīng)中國保監(jiān)會批準設立的專業(yè)從事養(yǎng)老社區(qū)投資與管理的公司。2012年，泰康之家旗艦養(yǎng)老社區(qū)在北京昌平奠基開工，養(yǎng)老社區(qū)生活體驗館開館，中國保險業(yè)內首個保險產(chǎn)品與養(yǎng)老社區(qū)相結合的綜合養(yǎng)老計劃——“幸福有約終身養(yǎng)老計劃”正式上市，一系列實質性舉措標志著養(yǎng)老商業(yè)新模式在中國正式落地。未來，泰康人壽將堅持專業(yè)化經(jīng)營，深耕壽險產(chǎn)業(yè)鏈，為廣大客戶提供“從搖籃到天堂”持續(xù)一生的全方位金融保險服務，致力于讓保險更便捷、更實惠，讓泰康人壽成為人們生活的一部分。求職者想了解更多請查看康人壽官方網(wǎng)站方網(wǎng)站http://www.taikang.com/關于/關于公司簡介部分請求職者查看康人壽官方網(wǎng)站方網(wǎng)站http://www.taikang.com/關于/關于公司簡介部分請求職者查看康人壽官方網(wǎng)站方網(wǎng)站http://www.taikang.com/泰康江西電銷中心成立于2011年6月，為江西市場唯一一家專業(yè)化的壽險電銷中心，有著舒適的辦公環(huán)境，專業(yè)的電銷系統(tǒng)，健全的培訓體系及公平的雙向晉升通道，很多80后，90后在這里激揚青春，放飛夢想。
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