員工持股和高激勵(lì)性的績效薪酬體系;
公開公平的選拔、輪崗及晉升機(jī)制;
完善的培訓(xùn)機(jī)制;
完善的社保及福利:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療、企業(yè)年金、健康體檢、通信補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、帶薪休假及工會關(guān)懷等。
二、基本應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,能自覺貫徹黨和國家的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,品行端正,遵紀(jì)守法,具備必要的法律素養(yǎng),責(zé)任心、事業(yè)心及自律意識強(qiáng),熱愛創(chuàng)投事業(yè)。
2.原則上年齡35周歲及以下,中層管理崗位年齡40周歲及以下,條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
二、崗位職責(zé)
1.收集相關(guān)行業(yè)信息和項(xiàng)目信息,完成行業(yè)分析基礎(chǔ)工作;
2.協(xié)助投資總經(jīng)理(總監(jiān))進(jìn)行投資企業(yè)的價(jià)值分析、盡職調(diào)查與項(xiàng)目立項(xiàng)、投決與退出等具體工作;
3.協(xié)助進(jìn)行投資業(yè)務(wù)拓展工作,維護(hù)與中介機(jī)構(gòu)、監(jiān)管部門、同行業(yè)投資機(jī)構(gòu)、投資者等的合作關(guān)系;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作檔案的建立與維護(hù),完成公司內(nèi)部各項(xiàng)文件任務(wù);
5.協(xié)助進(jìn)行基金管理工作,定期完成基金運(yùn)行報(bào)告,熟悉基金設(shè)立、工商登記、協(xié)會備案等具體流程;
6.協(xié)助提供企業(yè)投后管理增值服務(wù),定期提交公司投后項(xiàng)目的分析與匯報(bào)資料等。
三、任職要求:
1.原則上年齡35周歲及以下;
2.研究生及以上學(xué)歷,碩士或以上學(xué)位;
3.理學(xué)、工學(xué)、醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè),理工科或跨專業(yè)優(yōu)先;
4.應(yīng)屆畢業(yè)生或具有3年及以上創(chuàng)業(yè)(股權(quán))投資、投資銀行或戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)科研相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.了解國內(nèi)外金融資本市場、股權(quán)投資運(yùn)作流程和投資方法,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),專業(yè)學(xué)科功底扎實(shí);
6.有法律職業(yè)資格或注冊會計(jì)師資格優(yōu)先,博士研究生或具有保薦代表人資格的,任職條件可適當(dāng)放寬。
四、招聘程序
1、有意者請搜索“福創(chuàng)投”微信公眾號或至“福建省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投資管理有限公司”官網(wǎng)點(diǎn)擊擬應(yīng)聘崗位對應(yīng)的鏈接(或復(fù)制鏈接至網(wǎng)頁地址欄打開,建議通過電腦端報(bào)名)(有效報(bào)名方式僅為通過指定鏈接投遞),通過手機(jī)號注冊、登錄后,填寫《應(yīng)聘人員登記表》并上傳電子證件照及學(xué)歷學(xué)位、獎懲情況、獲得證書等佐證材料,確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊“提交”按鈕?!稇?yīng)聘人員登記表》提交后不可修改,若信息無法一次性填寫完整的,可先點(diǎn)擊“保存”按鈕,后續(xù)通過賬號登錄補(bǔ)充填寫。點(diǎn)擊“提交”按鈕的表示報(bào)名,點(diǎn)擊“保存”按鈕的表示未報(bào)名。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
3、報(bào)名截止日期:2025年8月15日
4、初選通過人員,將另行通知筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)。初選未通過人員不另行通知,報(bào)名材料恕不退回。