走訪好想來(lái)等系統(tǒng)。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制訂銷(xiāo)售計(jì)劃及量化銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、分解銷(xiāo)售目標(biāo)和進(jìn)度安排，制定切實(shí)可行的措施，組織銷(xiāo)售計(jì)劃的實(shí)施，保障銷(xiāo)售目標(biāo)的完成；
3、組織規(guī)劃、人力布局、培訓(xùn)、制度建設(shè)及流程建設(shè)；
4、制定本部門(mén)相關(guān)工作崗位考核，監(jiān)督執(zhí)行并持續(xù)改善與修正；
5、配合業(yè)務(wù)部與客戶(hù)交流，了解客戶(hù)，做好客戶(hù)關(guān)系管理。
崗位要求：
1、對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售有深度了解；敏銳的市場(chǎng)感知和方向把控能力；具有判斷力、決策力、規(guī)劃與執(zhí)行能力；
2、對(duì)于相關(guān)產(chǎn)品性能熟悉；熟悉部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理；
3、善于與人溝通，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)；
4、具備出色的商業(yè)判斷力和敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)和服務(wù)意識(shí)；
5、能出差。