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更新于 8月1日

(大型汽車零部件企業(yè))集團質(zhì)量總監(jiān)z

5-6萬·14薪
  • 上海青浦區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

QCQAQE來料檢驗(IQC)制程檢驗(IPQC)成品檢驗(FQC)汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系汽車零部件汽車研發(fā)/制造新能源汽車
工作職責(zé):
1.全面負責(zé)集團質(zhì)量工作,制定部門規(guī)劃及目標,推動并確保部門計
劃的實施及目標的順利達成
2.公司質(zhì)是管理體系的建設(shè)、實施、監(jiān)控和持續(xù)改進,完成公司質(zhì)量
方針、質(zhì)量目標的制定及質(zhì)量保證體系的設(shè)計并組織實施
3.建立和健全供應(yīng)商開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,確保產(chǎn)品質(zhì)量,
并根據(jù)業(yè)務(wù)變化不斷進行優(yōu)化;
4.負責(zé)新項目開發(fā)管理質(zhì)量管理,及量產(chǎn)階段的運營質(zhì)量管理;
5.定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理質(zhì)量管理中心的預(yù)算和費用,善于
利用行業(yè)信息及新方式降低成本;
6.做好質(zhì)量管理隊伍的搭建、培養(yǎng)及培訓(xùn)工作,建立和優(yōu)化人才梯隊
及結(jié)構(gòu)
7.主持召開重大質(zhì)量專題會議,協(xié)調(diào)各部門的配合,開展重大質(zhì)量改
善和成本降低項目:
8.指導(dǎo)、參與重大質(zhì)量風(fēng)險和事故的處理;
任職要求
1本科及以上學(xué)歷,材料類,機械類,汽車類相關(guān)專業(yè);
2.有10年以上汽車零部件行業(yè)質(zhì)量經(jīng)驗,熟悉金屬零部件加工有外資汽車T1零部件行業(yè)背景的優(yōu)先;
3.熟悉ISO9001、汽車行業(yè)IATF16949等標準及質(zhì)量五大工具
4.具備獨立開展內(nèi)部審核的能力;
5.熟悉鑄造、鋁擠壓、機加工、焊接等常見金屬零部件加工工藝優(yōu)先考慮:
6.優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通能力,英語可作為工作語言:
備注:
1、10年以上工作經(jīng)驗,45歲左右,每周工作五天半、六天;
2、要全模塊 全盤質(zhì)量管理;
3、要復(fù)合型人才,有外資+民企經(jīng)驗,同時管理過2-3家工廠,或者千人以上規(guī)模質(zhì)量管理經(jīng)驗。
年薪70萬左右,五險一金實繳+食宿
地址:上海青浦

工作地點

上海青浦區(qū)滬青平公路2000號

職位發(fā)布者

耿先生/招聘者

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常州英睿人力資源服務(wù)有限公司成立于2017年,是一家專注于新能源、生產(chǎn)制造、汽車、電子硬件行業(yè)細分領(lǐng)域的獵頭公司;我們擁有豐富經(jīng)驗的顧問團隊、數(shù)十萬級行業(yè)人才資源庫、數(shù)百余家企業(yè)合作成功案例,數(shù)千個崗位交付經(jīng)驗;涉及光伏、鋰電、儲能、新材料、智能駕駛、驅(qū)動電機、汽車核心零部件、電子硬件、高端制造、智能制造等多個領(lǐng)域,成為眾多企業(yè)優(yōu)秀合作商。服務(wù)崗位:企業(yè)高管、研發(fā)、技術(shù)、生產(chǎn)管理、采購、質(zhì)量、體系、市場、營銷管理、人事、財務(wù)等。專注行業(yè):光伏、鋰電、儲能、新材料、智能駕駛、驅(qū)動電機、汽車核心零部件、電子硬件、高端制造、智能制造等。企業(yè)愿景:成為垂直細分領(lǐng)域的獵頭領(lǐng)軍品牌。企業(yè)初心:為客戶提供專業(yè)服務(wù)、為人才提供發(fā)展機會、為團隊創(chuàng)造幸福生活。企業(yè)使命:為企業(yè)提供高質(zhì)量人才招聘,助力企業(yè)不斷發(fā)展;為人才提供高匹配崗位;讓人才釋放才能;為員工提供優(yōu)質(zhì)舞臺,提升自我。核心行為準則:客戶***誠信守諾細節(jié)為王數(shù)據(jù)說話堅守初心合作共贏。歡迎更多精英與我們同行!
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