崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和戰(zhàn)略目標(biāo);
2.監(jiān)督和確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理,包括成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等;
3.組織及指定項(xiàng)目年度預(yù)算、年度計(jì)劃等,并按照計(jì)劃執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理建設(shè),擬定各崗位工作規(guī)范;
5.負(fù)責(zé)對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作,妥善處理非常規(guī)問題和突發(fā)事件,在第一時(shí)間維護(hù)公司利益;
6.與業(yè)主保持良好溝通,滿足客戶服務(wù)要求;
7.完成公司下達(dá)的其他各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)
任職需求:
1.年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2.具有2年以上獨(dú)立管理寫字樓業(yè)態(tài)物業(yè)管理工作優(yōu)先,有豐富市場資源優(yōu)先;
3.身體健康、性格穩(wěn)重、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn),忠誠度高,較強(qiáng)的全局意識、組織掌控能力、成本意識和團(tuán)隊(duì)合作意識,良好的人際理解能力;
4.熟悉全國和當(dāng)?shù)匚飿I(yè)管理的政策法規(guī)及各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)作流程;
5.思維清晰,文字功底好,具有良好文案處理能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休