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更新于 3月2日

商用車燃油系統(tǒng)部件銷售經(jīng)理

1.2-2萬(wàn)·14薪

職位描述

商用車燃油系統(tǒng)油泵油嘴代理商/經(jīng)銷商面銷/陌拜
崗位職責(zé)
一、產(chǎn)品渠道開(kāi)拓與銷售
1.負(fù)責(zé)商用車后市場(chǎng)燃油系統(tǒng)部件(如噴油嘴,油泵、火花塞等)的渠道開(kāi)發(fā)與銷售目標(biāo)達(dá)成。
2.對(duì)經(jīng)銷商、維修站及內(nèi)部團(tuán)隊(duì),進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì)、安裝規(guī)范、應(yīng)用場(chǎng)景的專業(yè)培訓(xùn)。
二、策略執(zhí)行與客戶關(guān)系
1.執(zhí)行公司銷售策略,開(kāi)發(fā)并維護(hù)區(qū)域經(jīng)銷商、大型連鎖維修站、車隊(duì)管理公司及主機(jī)廠售后服務(wù)渠道。
2.與重點(diǎn)客戶(KA)建立并維護(hù)深度合作關(guān)系,提供持續(xù)的服務(wù)與支持。
三、解決方案式銷售
1.針對(duì)維修站、車隊(duì)客戶的不同需求(如安全合規(guī)、節(jié)能降耗、運(yùn)營(yíng)效率),提供基于產(chǎn)品的解決方案與價(jià)值提案。
2.專業(yè)解答客戶關(guān)于產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)、適配性、安裝及維護(hù)的疑問(wèn)。
四、供應(yīng)鏈協(xié)同與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)
1.作為銷售端代表,對(duì)接上游產(chǎn)品經(jīng)理及供應(yīng)商,反饋市場(chǎng)聲音,參與新產(chǎn)品定義、聯(lián)合開(kāi)發(fā)及迭代優(yōu)化流程。
2.協(xié)調(diào)處理訂單、物流、技術(shù)支持和售后服務(wù)等日常運(yùn)營(yíng)事宜。
五、市場(chǎng)洞察與競(jìng)爭(zhēng)分析
1.深入調(diào)研區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)、價(jià)格策略、渠道政策及新技術(shù)應(yīng)用。
2.收集并分析市場(chǎng)信息與客戶反饋,為產(chǎn)品優(yōu)化、市場(chǎng)策略制定提供決策依據(jù)。
任職要求
一、基礎(chǔ)條件
1.大專及以上學(xué)歷,35周歲以內(nèi)。
二、經(jīng)驗(yàn)門檻
1.擁有3年以上商用車零部件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),有噴油嘴,油泵、火花塞銷售背景者優(yōu)先。
2.熟悉商用車后市場(chǎng)渠道生態(tài)(經(jīng)銷商、維修站、車隊(duì)),具備成熟渠道資源或客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先。
三、能力素養(yǎng)
1.技術(shù)理解力:具備快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品技術(shù)原理的能力,能與技術(shù)人員及專業(yè)客戶進(jìn)行有效溝通。
2.市場(chǎng)敏銳度:對(duì)商用車后市場(chǎng)趨勢(shì)、車隊(duì)運(yùn)營(yíng)痛點(diǎn)有深刻洞察。
3.協(xié)同精神:責(zé)任心強(qiáng),具備出色的內(nèi)外部溝通與跨部門協(xié)作能力。
工作地點(diǎn)
可協(xié)商,常駐國(guó)內(nèi)主要省會(huì)城市。

工作地點(diǎn)

沈陽(yáng)鐵西區(qū)西部汽配城1115

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

趙先生/HRBP

昨日活躍
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公司Logo浙江容途科技有限公司
始于2003年,專注于中國(guó)商用車零部件OEM和OES供應(yīng)商業(yè)務(wù);依托合作的商用車、零部件供應(yīng)企業(yè)以及全國(guó)重卡驛站網(wǎng)絡(luò),為商用車用戶提供包括初裝、售后和再制造等全生命周期零部件服務(wù)。目前我們主要供應(yīng)商伙伴包括:殼牌、曼胡默爾、云內(nèi)動(dòng)力、KN、賽輪輪胎、萬(wàn)里電池、偉博思通、瀚德、鐵流.......容途科技很年輕又很老派,年輕是在職員工平均年齡在31周歲,很感謝我們的前輩們?yōu)槲覀冮_(kāi)辟了一條平坦的大道,現(xiàn)在我們的隊(duì)伍越來(lái)越年輕化。老派是擁有多年的中國(guó)商用車零部件銷售經(jīng)驗(yàn),會(huì)給正確的業(yè)務(wù)方向,會(huì)時(shí)常和你聊聊職業(yè)規(guī)劃等。容途科技很“苦逼”,沒(méi)有大金主爸爸,只有靠勤勞的雙手、雙腳和相當(dāng)發(fā)達(dá)的大腦去優(yōu)雅的搬磚。容途科技收入還可以,老板高興了還會(huì)發(fā)個(gè)大紅包全體下午茶,每個(gè)季度“撥個(gè)款”全體團(tuán)建。容途科技始終以“向上、互助、共贏、尊重”的價(jià)值觀來(lái)召喚我們一起踏過(guò)平庸。容途科技的小姐姐都很nice【特別是HR,O(∩_∩)O哈哈~】
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