職責(zé)描述:
一、協(xié)助審核、修訂公司規(guī)章制度、合同文本。
1、負(fù)責(zé)審核公司各項規(guī)章制度,勞動糾紛規(guī)定、協(xié)議等,并以符合法律規(guī)范要求,預(yù)防法律風(fēng)險。
2、負(fù)責(zé)對公司涉及經(jīng)濟(jì)合同、糾紛、合作經(jīng)營協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營行為的法務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化。
二、協(xié)調(diào)公司糾紛
負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司涉勞資糾紛,經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作。
三、公司法務(wù)支持
1、定期組織公司各部門開展普法活動。
2、負(fù)責(zé)公司其他重大經(jīng)營活動的法務(wù)支持。
3、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,規(guī)范公司法律預(yù)防體系和風(fēng)險即時響應(yīng)機(jī)制,不斷積累公司整體的法律知識和法律意識,并以法律手段維護(hù)公司的合法權(quán)益,為公司實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展提供法律保障。
任職要求:
(1)法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(2)具有國家認(rèn)證的法律職業(yè)資格證書;
(2)具備1年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗。
職位福利:五險一金、定期體檢、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假、定期團(tuán)建、周末雙休、生日福利