崗位職責:
1、負責海倫公司人員的招聘,包含發(fā)布宣傳信息、招聘廣告、組織報名、組織面試、offer發(fā)出與確認等。
2、負責員工關系管理,包含入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、考勤、假期等管理。
3、負責薪酬核算,確保核算準確性,并完成薪酬手續(xù)。
4、對接人社局,辦理五險一金手續(xù),就業(yè)手續(xù),招聘活動等。
任職要求:
1、本科及以上學歷,管理類專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上人力資源、行政類管理工作。
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具備一定的文字功底,工作嚴謹認真。
5、能夠熟練掌握各類辦公軟件的使用。