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更新于 4月29日

飲料銷售經(jīng)理

8000-9000元
  • 合肥包河區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶KA大客戶快速消費(fèi)品
一、崗位職責(zé): 1.市場策略與執(zhí)行:制定飲料(啤酒、飲料等)事業(yè)部營銷策略,完成銷售目標(biāo);主導(dǎo)渠道開發(fā)、客戶維護(hù)及空白市場拓展,分析競品動態(tài)并提出應(yīng)對方案。 2.團(tuán)隊管理:組建銷售團(tuán)隊,負(fù)責(zé)成員培訓(xùn)、績效考核及日常管理,協(xié)調(diào)跨部門資源確保訂單交付與售后支持。 3.客戶關(guān)系與渠道維護(hù):通過拜訪、談判建立長期合作關(guān)系,處理客戶投訴,監(jiān)督經(jīng)銷商價格及區(qū)域管理,防止竄貨。 4.數(shù)據(jù)分析與決策:動態(tài)監(jiān)控市場價格及銷售數(shù)據(jù),定期提交市場預(yù)測報告,優(yōu)化促銷活動及成本管控。 二、任職要求: 1.學(xué)歷:專科及以上,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.經(jīng)驗:3年以上飲料行業(yè)經(jīng)驗(功能性飲料尤佳),具備團(tuán)隊管理及渠道布建能力; 3.技能:市場分析、談判能力突出,熟練使用銷售數(shù)據(jù)分析工具; 4.其他:年齡30-45歲,抗壓性強(qiáng),適應(yīng)階段性加班。 三、薪酬結(jié)構(gòu): 1.底薪:8,000元/月,含基本工資與綜合補(bǔ)助(交通、通信補(bǔ)貼); 2.提成:面議; 3.福利:五險、帶薪年假、節(jié)日禮品,職業(yè)晉升。

工作地點

合肥包河區(qū)廬州大道800號濱湖萬達(dá)銀座C座2525-2527

職位發(fā)布者

李鵬飛/副總經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo安徽煜烔電力技術(shù)有限公司
安徽煜烔電力技術(shù)有限公司與杭州交聯(lián)電氣集團(tuán)(杭州交聯(lián)電力設(shè)計股份有限公司、杭州交聯(lián)電氣工程有限公司)進(jìn)行技術(shù)合作,致力于熱電節(jié)能新技術(shù)推廣、全案策劃、電力規(guī)劃、輸變電線路設(shè)計、供配電設(shè)計的專業(yè)電力技術(shù)公司,公司業(yè)務(wù)范圍遍及安微省及全國多個省份。公司可承擔(dān)熱電節(jié)能新技術(shù)推廣、全案策劃、電力規(guī)劃、輸變電線路設(shè)計、供配電設(shè)計咨詢以及相關(guān)供用電技術(shù)咨詢服務(wù),公司憑借雄厚的技術(shù)實力和先進(jìn)的管理理念先后為多家企業(yè)和供電公司提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。近年來公司通過積極進(jìn)取,從多角度、全方位出發(fā)不斷提高技術(shù)和服務(wù)能力,將業(yè)務(wù)延伸到企業(yè)文創(chuàng)、建筑裝飾等相關(guān)領(lǐng)域。公司始終秉持著“用服務(wù)打造品牌”的第一理念,始終把“服務(wù)“質(zhì)量”和“安全”作為重點工作來抓,建立健全規(guī)章制度和管理體系,進(jìn)一步明確各級人員的職責(zé),在全公司范圍形成縱向到底、橫向到邊的管理體系。由于措施有力,管理到位,全體員工的服務(wù)在于行動、質(zhì)量在于用心、安全在于預(yù)防的意識不斷加強(qiáng),使公司的運(yùn)營步入了一個良性循環(huán)的軌道。安徽煜烔電力技術(shù)有限公司愿以先進(jìn)的發(fā)展理念、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高效的運(yùn)作模式,真誠為廣大新老客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
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