崗位職責:
1.根據公司整體戰(zhàn)略,規(guī)劃倉儲體系(倉儲布局、資源配置等),優(yōu)化供應鏈效率。
2.推動倉儲技術創(chuàng)新(如智能化倉儲、數字化物流平臺),提升行業(yè)競爭力。
3.設定倉儲成本、安全等核心指標(KPI),定期評估執(zhí)行情況并提出改進方案;
4.監(jiān)督庫存動態(tài),確保合理庫存水平,避免積壓或短缺;
5.優(yōu)化運輸線路,司機、車輛安排,促進利用率最大化;
6.提高物流交付及時供應率;
7.建立安全規(guī)范(防火、防爆、防污染),組織定期安全演練與培訓;
8.監(jiān)控倉儲、人工等成本,識別浪費環(huán)節(jié)并優(yōu)化;
9.編制年度預算,有效降低成本;
10.組建高效團隊,制定培訓計劃(如操作技能、安全意識),完善考核機制;
11.領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.大學本科,物流相關專業(yè)優(yōu)先。取得學士學位;或碩士研究生學歷;
2.具有豐富的倉儲、運輸及安全管理工作經驗;
3.具備較強的規(guī)劃、溝通協(xié)調及管理能力。