崗位職責
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理
制定公司地熱數(shù)智化軟硬件產(chǎn)品（含綜合能源解決方案、能源管理平臺、及配套智能化軟硬件裝備）的年度市場戰(zhàn)略、銷售目標及招商計劃，明確新簽渠道商、市場份額及銷售指標，動態(tài)優(yōu)化市場拓展路徑。
主導行業(yè)趨勢研究，分析商業(yè)建筑、工業(yè)廠房等細分領域需求，建立競爭對手監(jiān)測機制，及時調(diào)整產(chǎn)品定位與定價策略。
2、市場開拓與招商運營
開拓全國性招商渠道，重點突破政府機構(gòu)、大型開發(fā)商、總包商、工程施工方等戰(zhàn)略客戶，主導項目投標、商務談判及合同落地全流程。
構(gòu)建數(shù)字化營銷體系，整合社交媒體、行業(yè)展會及學術活動資源，提升品牌在綜合能源領域影響力。
3、團隊建設與績效管理
組建專業(yè)化銷售團隊，設計績效考核與激勵機制，負責人員培養(yǎng)、培訓及梯隊建設，強化暖通技術知識及解決方案市場推廣和品牌建設。
監(jiān)督銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，定期向分管領導匯報合同履約率、回款進度及市場風險預測。
4、跨部門協(xié)同與資源整合
協(xié)調(diào)技術、財務部門支持項目落地，主導新產(chǎn)品市場測試及客戶反饋閉環(huán)管理，推動產(chǎn)品迭代優(yōu)化。
任職資格要求
資質(zhì)與經(jīng)驗
本科及以上學歷，暖通相關、能源工程或市場營銷相關專業(yè)，5年以上市場營銷經(jīng)驗，2年以上大型建材/能源企業(yè)同等崗位經(jīng)歷。
具備軟硬件產(chǎn)品招商成功案例，熟悉政府項目運作及工業(yè)客戶開發(fā)流程，有5億規(guī)模企業(yè)市場體系搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。
核心能力
精通數(shù)據(jù)驅(qū)動型市場策略，能通過競品分析、用戶調(diào)研制定精準營銷方案；
卓越的商務談判與客戶關系管理能力，可主導千萬級項目合作；
具備團隊領導力與跨部門協(xié)調(diào)能力，擅長目標分解與業(yè)績督導。
行業(yè)特質(zhì)
熟悉暖通系統(tǒng)、智慧能源解決方案技術特性，對ESG政策及低碳市場趨勢有敏銳洞察。
能適應全國高頻出差，承壓能力強，目標導向明確。
我們能為您提供
1、薪酬體系：15000-30000元/月
2、廣闊的發(fā)展平臺：高度參與公司核心業(yè)務決策，與公司共同成長。
3、專業(yè)的團隊氛圍：與一群優(yōu)秀、熱情的同事共同奮斗。
4、完善的福利保障：五險一金、帶薪年假、團建活動、節(jié)日紅包、禮金慰問等。