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更新于 今天

車(chē)險(xiǎn)產(chǎn)品管理崗

1-2萬(wàn)
  • 北京海淀區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

車(chē)險(xiǎn)產(chǎn)品管理定價(jià)管理保險(xiǎn)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)業(yè)務(wù)品質(zhì)和規(guī)則政策,在權(quán)限范圍內(nèi)開(kāi)展核保和定價(jià)等工作; 2、熟悉車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理,積極掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定車(chē)險(xiǎn)市場(chǎng)定價(jià)策略; 3、負(fù)責(zé)與渠道、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)溝通定價(jià)政策,解答產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)完成精算相關(guān)工作,支持團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)相關(guān)項(xiàng)目工作; 5、開(kāi)展業(yè)務(wù)品質(zhì)監(jiān)控、分析,并定期檢查核保質(zhì)量,控風(fēng)險(xiǎn)、提品質(zhì); 6、協(xié)助完成it需求開(kāi)發(fā)相關(guān)工作; 7、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職資格: 1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷; 2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):熟悉車(chē)險(xiǎn)產(chǎn)品、車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)承保流程,在保險(xiǎn)公司總公司和大型主體分公司車(chē)險(xiǎn)部或精算部門(mén)從事過(guò)核保、定價(jià)相關(guān)工作者優(yōu)先; 3、精通辦公軟件,具備較強(qiáng)的文字處理能力,具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力; 4、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析相關(guān)工具的使用基礎(chǔ)和分析能力優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

北京海淀區(qū)合眾大廈

職位發(fā)布者

李強(qiáng)/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo合眾財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司
【公司概述】合眾財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司由合眾人壽保險(xiǎn)股份有限公司和北京宸瑜企業(yè)管理有限公司共同發(fā)起設(shè)立,公司于2015年1月30日成立,注冊(cè)資本10億元,是主要經(jīng)營(yíng)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的全國(guó)性保險(xiǎn)公司。2021年3月,浙江吉利控股集團(tuán)有限公司戰(zhàn)略入股合眾財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司?!酒髽I(yè)文化】合眾財(cái)險(xiǎn)以中國(guó)傳統(tǒng)思想的精髓“和合”文化為企業(yè)理念的基石,以“和合眾力,多贏共好”為核心價(jià)值理念,倡導(dǎo)一種積極向上、協(xié)同奉獻(xiàn)、簡(jiǎn)單和諧、共同分享的企業(yè)文化。合眾財(cái)險(xiǎn)以傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)、與新時(shí)代共成長(zhǎng),以創(chuàng)業(yè)者的大無(wú)畏、奮斗與奉獻(xiàn)精神,將企業(yè)文化深度融入公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展,不斷完善企業(yè)文化內(nèi)涵,強(qiáng)化文化理念、文化執(zhí)行與管理制度、管理行為的一致性,強(qiáng)化公司的凝聚力,倡導(dǎo)“創(chuàng)業(yè)、感恩、合作”的文化觀(guān),為客戶(hù)、員工、股東和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。合眾財(cái)險(xiǎn)始終堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展理念,切實(shí)維護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益,始終把維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益放在公司發(fā)展的首位,將保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益的服務(wù)意識(shí)貫穿在經(jīng)營(yíng)管理中,持續(xù)改善服務(wù)流程,優(yōu)化創(chuàng)新產(chǎn)品?!救瞬沤ㄔO(shè)】合眾財(cái)險(xiǎn)將以人為本、關(guān)心員工、重視人才、培養(yǎng)人才的指導(dǎo)思想貫穿人才建設(shè)的始終,尊重人才、注重發(fā)揮人才的潛能,倡導(dǎo)“人人是人才,人人皆可成才”的人才觀(guān),將員工的發(fā)展與公司的發(fā)展緊密結(jié)合。通過(guò)優(yōu)秀人才引進(jìn)與內(nèi)部培養(yǎng)相結(jié)合,建立、完善內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)與激勵(lì)等機(jī)制,打通人才發(fā)展通道、深化人才成長(zhǎng)通道,構(gòu)建能拼搏、懂專(zhuān)業(yè)、高素養(yǎng)的人才團(tuán)隊(duì)和梯隊(duì)?!竟緲s譽(yù)】合眾財(cái)險(xiǎn)不斷創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù),成立至今,先后獲得“金融界領(lǐng)航中國(guó)杰出消費(fèi)者青睞獎(jiǎng)”“中國(guó)保險(xiǎn)行業(yè)創(chuàng)新方舟獎(jiǎng)”(2016年、2017年)、“2017中國(guó)保險(xiǎn)風(fēng)云榜業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力優(yōu)秀保險(xiǎn)公司”“2018保險(xiǎn)行業(yè)杰出財(cái)險(xiǎn)企業(yè)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。2019年,合眾財(cái)險(xiǎn)首次參評(píng)即獲評(píng)2018年度保險(xiǎn)公司服務(wù)評(píng)價(jià)A級(jí)評(píng)級(jí)。2020年,榮獲《中國(guó)銀行保險(xiǎn)報(bào)》2019-2020年度“金牌服務(wù)機(jī)構(gòu)”獎(jiǎng)?!緫?zhàn)略總目標(biāo)】依托股東資源,立足于車(chē)生態(tài),應(yīng)用好科技,堅(jiān)持走有合眾特色的高質(zhì)量發(fā)展道路,成為“精”而“美”的財(cái)險(xiǎn)公司?!景l(fā)展路徑】依托于股東生態(tài),聚焦垂直領(lǐng)域?qū)I(yè)化、集約化和數(shù)智化,不斷積累和提升自身能力,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。以效益為先,拒絕粗放的發(fā)展模式,不盲目追求規(guī)模,不打價(jià)格戰(zhàn),而是緊密與先進(jìn)制造業(yè)的實(shí)際需求相結(jié)合,做好股東相關(guān)生態(tài)場(chǎng)景、資源的轉(zhuǎn)化和利用,關(guān)注客戶(hù)體驗(yàn)和忠誠(chéng)度培育。拓展非車(chē)資質(zhì),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)協(xié)同,改善經(jīng)營(yíng)結(jié)果,服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì);聚焦業(yè)務(wù)來(lái)源,深挖股東資源,精耕細(xì)作,搭建獨(dú)有銷(xiāo)售場(chǎng)景,實(shí)現(xiàn)更好的客戶(hù)服務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)減量;提高產(chǎn)品創(chuàng)新能力和自主定價(jià)能力,公司將結(jié)合吉利的股東資源,把握新能源車(chē)風(fēng)口,持續(xù)布局汽車(chē)市場(chǎng)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新模式,加強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)新能力;嚴(yán)控固定成本,采取輕資產(chǎn)、高人效模式,降本增效,開(kāi)源節(jié)流?!景l(fā)展優(yōu)勢(shì)】戰(zhàn)投股東吉利控股在汽車(chē)領(lǐng)域深耕多年且實(shí)力雄厚,為公司車(chē)險(xiǎn)及車(chē)生態(tài)的發(fā)展可提供有力支持;堅(jiān)持輕型化發(fā)展道路,業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)以效益為先;是行業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的產(chǎn)壽高度關(guān)聯(lián)的財(cái)險(xiǎn)公司之一,可利用隊(duì)伍開(kāi)展交叉銷(xiāo)售。
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