職位描述
薪酬福利績(jī)效管理招聘中級(jí)人力資源管理師周末雙休環(huán)保
一、崗位職責(zé)：
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，確定招聘目標(biāo)，匯總崗位及人員需求數(shù)目，制定招聘計(jì)劃；
2、收集、整理和分析與人力資源各板塊相關(guān)的數(shù)據(jù)，建立和維護(hù)員工的薪資檔案，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源日常管理工作；
4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善行政人事相關(guān)管理制度和工作流程；
5、解答員工關(guān)于人力資源等方面的疑問(wèn)，提供專業(yè)的咨詢和解釋服務(wù)，確保員工對(duì)人力制度的理解清晰；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求：
1.人力資源相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷， 具有3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練使用Office辦公軟件，熟悉國(guó)家和地方的勞動(dòng)法律法規(guī)。 具備一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力。
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門和員工進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
4.工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力和保密意識(shí)。
5.具備良好的學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力，能夠快速適應(yīng)公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)變化，協(xié)助上級(jí)解決人力資源遇到的各種問(wèn)題。
6.能接受短期出差。
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，確定招聘目標(biāo)，匯總崗位及人員需求數(shù)目，制定招聘計(jì)劃；
2、收集、整理和分析與人力資源各板塊相關(guān)的數(shù)據(jù)，建立和維護(hù)員工的薪資檔案，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源日常管理工作；
4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善行政人事相關(guān)管理制度和工作流程；
5、解答員工關(guān)于人力資源等方面的疑問(wèn)，提供專業(yè)的咨詢和解釋服務(wù)，確保員工對(duì)人力制度的理解清晰；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求：
1.人力資源相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷， 具有3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練使用Office辦公軟件，熟悉國(guó)家和地方的勞動(dòng)法律法規(guī)。 具備一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力。
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門和員工進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
4.工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力和保密意識(shí)。
5.具備良好的學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力，能夠快速適應(yīng)公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)變化，協(xié)助上級(jí)解決人力資源遇到的各種問(wèn)題。
6.能接受短期出差。
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工作地點(diǎn)
深圳南山區(qū)彩訊科技大廈瀚藍(lán)城市環(huán)境服務(wù)有限公司 23樓
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瀚藍(lán)環(huán)境股份有限公司是一家專注于環(huán)境服務(wù)產(chǎn)業(yè)的上市公司（股票代碼：600323），業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋固廢處理、能源、供水、排水等，是中國(guó)環(huán)境企業(yè)十強(qiáng)、連續(xù)十一年被評(píng)為全國(guó)固廢處理十大影響力企業(yè)。公司以“共建人與自然和諧生活”為使命，秉持“城市好管家、行業(yè)好典范、社區(qū)好鄰居”的社會(huì)責(zé)任理念，致力于成為綠色創(chuàng)新的賦能者，讓可持續(xù)未來(lái)觸手可及?！竟虖U業(yè)務(wù)】：截至目前，瀚藍(lán)在國(guó)內(nèi)已為廣東、福建、湖北、湖南、河北、遼寧、貴州、江西、黑龍江、山東、山西、安徽、內(nèi)蒙古、浙江、四川、云南、江蘇、廣西和上海、香港20個(gè)省區(qū)市、共54個(gè)城市、77個(gè)縣區(qū)提供了優(yōu)質(zhì)固廢處理服務(wù)，是廣東省和福建省最大的垃圾焚燒發(fā)電企業(yè)?！竟┧畼I(yè)務(wù)】：擁有供水服務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈，包括取水、制水、輸水到終端客戶服務(wù)。公司目前日供水能力達(dá)到170萬(wàn)立方米，其中一家單廠日供水設(shè)計(jì)規(guī)模138萬(wàn)立方米。是中國(guó)供水服務(wù)聯(lián)盟評(píng)定的5A級(jí)供水服務(wù)單位，連續(xù)13年被評(píng)為中國(guó)水業(yè)最具社會(huì)責(zé)任企業(yè)?！九潘畼I(yè)務(wù)】：擁有“水質(zhì)凈化廠運(yùn)營(yíng)、雨污水管網(wǎng)維護(hù)、排水戶管理、入河排口管理”的“廠網(wǎng)源河一體化”專業(yè)運(yùn)營(yíng)模式，通過(guò)BOT、TOT、委托運(yùn)營(yíng)等模式擁有水質(zhì)凈化廠21座、雨/污/廢水管網(wǎng)4010公里（配套泵站386座）及農(nóng)污站88座等，生活污水處理總規(guī)模達(dá)到99.9萬(wàn)噸/日，工業(yè)廢水處理總規(guī)模為2萬(wàn)噸/日；自主建設(shè)的瀚藍(lán)排水智慧管理平臺(tái)，國(guó)內(nèi)首創(chuàng)所有水質(zhì)凈化廠及配套泵站/管網(wǎng)集中遠(yuǎn)程管控的“大中控模式”，實(shí)現(xiàn)了“廠、站、網(wǎng)、源、人、車”全鏈條“六在線”管理，智慧化與信息化運(yùn)營(yíng)效能不斷提升；目前正積極拓展工業(yè)端廢水處理服務(wù)業(yè)務(wù)?！灸茉礃I(yè)務(wù)】：瀚藍(lán)能源業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋城市燃?xì)夂托履茉?，目前在營(yíng)業(yè)務(wù)包括城市天然氣、LNG貿(mào)易、瓶裝液化石油氣、氫能、熱能，并積極探索光伏發(fā)電、分布式能源等解決方案，全力保障城市綠色低碳能源供給，推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)與經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
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