崗位職責(zé)
1、戰(zhàn)略財(cái)務(wù)規(guī)劃:牽頭制定中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,統(tǒng)籌年度預(yù)算編制與管控,輸出多維度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為戰(zhàn)略調(diào)整、新品研發(fā)、市場(chǎng)拓展提供決策支撐。
2、全鏈路成本管控:搭建研發(fā)-生產(chǎn)-銷售成本管控體系,主導(dǎo)各環(huán)節(jié)成本優(yōu)化(研發(fā)投入評(píng)估、生產(chǎn)降本、銷售費(fèi)用管控),優(yōu)化資源配置。
3、資金管理:統(tǒng)籌資金池調(diào)度,保障核心業(yè)務(wù)資金需求,建立資金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,防范流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。
4、核算與合規(guī)建設(shè):監(jiān)督完善財(cái)務(wù)核算體系,主導(dǎo)稅務(wù)籌劃,搭建財(cái)務(wù)內(nèi)控合規(guī)體系,牽頭內(nèi)外部審計(jì),保障財(cái)務(wù)合規(guī)。
5、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè):搭建財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)架構(gòu),制定人才培養(yǎng)計(jì)劃,建立績(jī)效考核機(jī)制,推動(dòng)財(cái)務(wù)流程數(shù)字化升級(jí),提升團(tuán)隊(duì)效率。
6、跨部門協(xié)同:對(duì)接研發(fā)、生產(chǎn)、銷售部門,建立財(cái)務(wù)協(xié)同機(jī)制,解決跨部門財(cái)務(wù)問題,助力業(yè)務(wù)推進(jìn)。
任職要求:
1、具備卓越的戰(zhàn)略財(cái)務(wù)思維,精通研發(fā)、生產(chǎn)、銷售全鏈路財(cái)務(wù)核算與成本管控,能精準(zhǔn)輸出支撐戰(zhàn)略決策的財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
2、精通國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)與食品行業(yè)稅收政策,具備搭建高標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)內(nèi)控與合規(guī)體系的能力,能有效防范各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、具備極強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與跨部門協(xié)同能力,能高效聯(lián)動(dòng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門解決復(fù)雜財(cái)務(wù)相關(guān)問題;
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與人才培養(yǎng)能力,能搭建高標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與工作效率升級(jí);
5、8年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上食品行業(yè)(優(yōu)先膨化/休閑食品)研發(fā)產(chǎn)銷一體化企業(yè)財(cái)務(wù)高管經(jīng)驗(yàn)。