崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí)并了解公司產(chǎn)品,運(yùn)營(yíng)管理模式,公司商業(yè)政策,根據(jù)公司開發(fā)的主項(xiàng)及引導(dǎo)項(xiàng)要求進(jìn)行各項(xiàng)實(shí)施。
2.梳理并匯總各網(wǎng)點(diǎn)信息并在實(shí)施過程中對(duì)常見問題整改。
3.進(jìn)行店招陳列的展示拍照,在實(shí)施過程中對(duì)常見問題整改。
4.梳理活動(dòng)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)銷量數(shù)據(jù)。
5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)性工作完成。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡28-40歲,有駕照(手動(dòng)擋);
2、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力和工作積極性;
3、服從上級(jí)工作安排,團(tuán)結(jié)同事,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
福利待遇:
1、實(shí)習(xí)期薪資 4500+保險(xiǎn),1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后5000元+保險(xiǎn)
2、工作時(shí)間:8:30-17:30,單休;
3、享受帶薪年假,社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)日福利;
4、不定期組織員工活動(dòng)。