1、參與公司戰(zhàn)略制定工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，擬訂短中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)目標(biāo)及計(jì)劃。
2、根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司戰(zhàn)略，制定和完善相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)流程，規(guī)范公司財(cái)務(wù)體系運(yùn)作。
3、基于公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，組織制訂各公司稅務(wù)規(guī)劃。
4、根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，審核各城市/職能中心上報(bào)的月度預(yù)算。
5、負(fù)責(zé)制作公司的月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表，就公司財(cái)務(wù)狀況，經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)等情況向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)做出專業(yè)分析，并提出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方面的角色建議
6、參與企業(yè)資金使用、調(diào)度、貸款擔(dān)保、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組、集團(tuán)重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策重大活動(dòng)。
7、負(fù)責(zé)組織管理會(huì)計(jì)核算、現(xiàn)金出納、稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)審計(jì)等工作，組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件與資料的保管與定期歸檔工作和財(cái)務(wù)保密工作。
8、結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)，進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總及分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司運(yùn)營(yíng)中存在的問(wèn)題，并及時(shí)進(jìn)行溝通反饋。
9、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，建立精簡(jiǎn)高效的財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)組織，包括財(cái)務(wù)共享中心及信息化工具的搭建、財(cái)務(wù)人才梯隊(duì)的搭建等
10、定期召開(kāi)會(huì)議，負(fù)責(zé)向部門內(nèi)員工及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)集團(tuán)的各項(xiàng)制度及工作要求，幫助員工理解并組織實(shí)施，監(jiān)督結(jié)果。