1. 嚴格按照保潔管理作業(yè)程序和清潔標準實行工作檢查制度，包括自查、抽查，以及配合公司職能部門的巡檢工作。

2. 合理配置保潔區(qū)域清潔工具、物耗的數(shù)量并控制使用量，合理分配保潔人員，確保責任區(qū)落實到責任人，不留衛(wèi)生死角。

3. 做好所轄員工調(diào)整及流失招聘工作。

4. 做好與甲方管理人員的溝通工作，建立良好關系。

5. 在項目經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理的領導下，全面負責項目的保潔工作

6. 負責配合區(qū)域經(jīng)理（項目經(jīng)理）做好保潔員的崗位職責和公司各項規(guī)章制度、工作流程與標準的培訓和落實工作；

7. 負責制訂保潔各項業(yè)務計劃，并組織實施；

8. 包含綠化服務的項目：制定綠化工作計劃并做好具體實施工作；

9. 指導督促各崗位的衛(wèi)生清潔工作，使清潔服務工作達到物業(yè)管理的標準；

10. 全面負責日常衛(wèi)生的管理工作，實行規(guī)范作業(yè)。隨時在衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)巡查并按要求填寫《日常巡查記錄表》，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、處理；

11. 每日堅持召開晨會及晚會并做好會議記錄，組織、分工、落實各項工作計劃，督促下屬貫徹執(zhí)行，保證工作按質(zhì)、按量、安全、順利完成；

12. 做好下屬員工的日常工作績效評估，激勵員工的工作積極性，不斷提高管理水平；

13. 加強與員工和其他部門的溝通交流，提高工作效率；

14. 做好保潔工作的現(xiàn)場管理，及時了解保潔員的思想和生活動態(tài)，解決疑難問題并定期向區(qū)域經(jīng)理匯報；

15. 有計劃地組織員工業(yè)務與安全的培訓工作，宣傳公司企業(yè)文化及各種規(guī)章制度，提升員工自我約束能力和業(yè)務素質(zhì)。

16. 現(xiàn)場督導保潔工作，有效制止各種違章現(xiàn)象。

17. 負責保潔內(nèi)務管理工作的安排和實施，每周組織召開保潔情況分析會，總結一周保潔工作并定期向區(qū)域經(jīng)理匯報。

18. 項目中沒有庫房管理員由項目主管負責庫房的管理工作做好物料核定及月度庫房盤點工作，定期做好物料申購計劃，控制成本減少損耗；

19. 隨時觀察員工的精神面貌和健康情況，如發(fā)現(xiàn)異常立即上報直屬領導；

20. 做好辭退員工的辭職面談工作，減少用工糾紛。

21. 完成上級交辦的其他任務。

職位要求：

1、年齡：60歲以下下，男女均可。

2、身體健康無慢性疾病。

3、有相關工作經(jīng)驗。敬業(yè)愛崗。

工作時間：7：30-11：30（單休）

13:00-17:00

職位福利：交通補助