崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理法務(wù)部日常運(yùn)作,分管合同審核、糾紛處理、合規(guī)培訓(xùn)等模塊。
2、參與重大經(jīng)營決策的法律論證,出具風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告。
3、主導(dǎo)或參與重大糾紛案件處理,管理外聘律師。
4、搭建并優(yōu)化合同范本庫、法律知識管理體系。
5、指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行合規(guī)自查與風(fēng)險(xiǎn)排查。
任職要求:
1、30-40歲以內(nèi),法學(xué)本科及以上學(xué)歷,通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試,持有律師執(zhí)業(yè)證書。碩士、博士或兼具工程、經(jīng)濟(jì)、管理類復(fù)合背景以及有央企、國企、大型民營建筑企業(yè)法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、8年以上法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在建設(shè)工程、房地產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施等相關(guān)行業(yè)從事法務(wù)工作,有大型工程項(xiàng)目全流程法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練掌握建設(shè)工程、招投標(biāo)、房地產(chǎn)等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及政策。具備豐富的合同管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立起草、審核、修改各類工程總包、分包、采購、租賃、合作協(xié)議等法律文件。
4.、具備工程項(xiàng)目全周期風(fēng)險(xiǎn)識別、評估與防控能力,能建立合規(guī)管理體系。獨(dú)立處理過建設(shè)工程合同糾紛、勞動爭議、行政訴訟等案件,熟悉仲裁、訴訟流程。
5、能參與重大項(xiàng)目談判,為投資決策、商務(wù)模式設(shè)計(jì)提供法律支持。具備一定的財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)洞察力,能將法律建議與商業(yè)目標(biāo)結(jié)合。
6、具備一定的合規(guī)體系搭建與流程優(yōu)化能力,能從管理角度提升法務(wù)部效率。能適應(yīng)建設(shè)行業(yè)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,妥善處理突發(fā)法律事件。