職位描述
崗位職責:
1、支持抖音群組安全策略模型結構設計、模型數(shù)據(jù)建設、模型訓練迭代、模型效果評估等全鏈路工作,保證業(yè)務需求穩(wěn)定交付;
2、深入了解業(yè)務需求及流程鏈路,與組內同學、業(yè)務團隊密切協(xié)作,根據(jù)業(yè)務指標、用戶反饋等信息持續(xù)挖掘模型能力及策略優(yōu)化空間,設計模型方案并保證高效高質落地;
3、熟練掌握模型訓練方式和應用場景,從解決業(yè)務痛點出發(fā)靈活運用大模型方法,不斷提升模型訓練及業(yè)務應用效果;
4、制定、更新和維護大模型服務質量監(jiān)控標準,促進技術變更和更新,不斷迭代大模型應用形式和鏈路升級。
任職要求:
1、人工智能、計算機科學、數(shù)學相關專業(yè)優(yōu)先,有編程/數(shù)模競賽獲獎經(jīng)歷優(yōu)先;
2、具備出色的編程能力,熟悉大模型訓練RM、RL、NLP、CV相關的算法和技術,可使用Python/Java/Go/JavaScript/C/C++兩種以上主流語言,熟悉主流數(shù)據(jù)庫的操作,有自然語言處理(NLP)、計算機視覺(CV)或多模態(tài)生成模型(如CLIP、Diffusion Models)項目經(jīng)驗;
3、Prompt流程設計創(chuàng)作:深入理解大模型在內容治理領域應用需求,結合業(yè)務與平臺治理相關的規(guī)則、政策,設計業(yè)務流程并轉化為Prompt;對Prompt線上效果負責;
4、RAG應用探索:基于不同業(yè)務場景實際落地需求,設計符合其特性的RAG應用方式和訓練模式,對RAG召回效果負責;
5、熟悉大模型理論知識和應用,熟悉常見大模型架構,有實際大模型預訓練、微調或推理優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、善于思考、探索,有研究精神,具備很強的邏輯思維能力和解決問題的能力、能理解和抽象業(yè)務邏輯;密切協(xié)作產(chǎn)品研發(fā)等團隊,積極探索大模型等先進的工作方式。