俄語教學(xué)指導(dǎo)老師
工作職責(zé)：
1.參與制定與執(zhí)行教學(xué)指導(dǎo)組工作計劃；
2.開展教學(xué)檢查，對學(xué)校教學(xué)管理規(guī)章制度、教學(xué)計劃、授課計劃、教學(xué)大綱及教案的執(zhí)行情況進行全面檢查，及時掌握教學(xué)一線的動態(tài)，以便對學(xué)校教學(xué)改革與建設(shè)、教學(xué)管理等工作提出建議。并做好教學(xué)質(zhì)量評價、檢查指導(dǎo)、總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，及時提出建設(shè)性的整改措施和有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、評分匯總等工作；
3.隨堂聽課，督查任課教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)準備、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等；督查學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)紀律、學(xué)習(xí)成績等。認真做好聽課記錄與評價，并把意見及時反饋給有關(guān)教師和部門；
4. 了解任課教師教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面改革的經(jīng)驗，在全國推廣優(yōu)秀教師的教學(xué)方式、方法和先進的教學(xué)管理經(jīng)驗；
5.定期召開教師、學(xué)生與教學(xué)指導(dǎo)老師座談會，了解教師、學(xué)生對學(xué)校教學(xué)工作的要求、意見和建議；
6.定期組織學(xué)生對任課教師教學(xué)、管理水平進行評價，為教學(xué)質(zhì)量與管理考核確定提供依據(jù)；
7.負責(zé)教學(xué)指導(dǎo)組資料的傳遞、整理、歸檔工作；
8.做好教師與學(xué)生的溝通、評價、訪談工作，及處理相關(guān)教學(xué)突發(fā)事件及教師維護工作。
9.深入教學(xué)第一線開展教學(xué)指導(dǎo)，對課堂教學(xué)、管理的各個環(huán)節(jié)進行分析評估，特別是對青年教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)水平、教學(xué)效果及教書育人等教學(xué)情況進行檢查、評價、幫助和指導(dǎo),使其不斷改進和提高。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1.有高三俄語教學(xué)經(jīng)驗、俄語專四、專八水平、俄語專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.出差指導(dǎo)；
3.責(zé)任心強、吃苦耐勞、溝通能力強；
工作時間：早上8:30-6：00，出差彈性工作時間；
工作地點：武漢洪山區(qū)魯磨路聯(lián)峰廣場七樓702室。
1.月薪8K-10K；
2.繳納五險一金，商業(yè)險；
3.出差實報實銷；
4.公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，及相關(guān)培訓(xùn)課程；
5.帶薪年假、節(jié)日福利等。