崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部整體銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的開(kāi)展及日常管理工作;
(2)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
(3)制定銷(xiāo)售部年度、月度銷(xiāo)售工作計(jì)劃;
(4)結(jié)合廠家商務(wù)政策與自店實(shí)際,制定銷(xiāo)售政策并確保落地;
(5)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售客戶(hù)資源的開(kāi)發(fā)、管理與利用;
(6)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程 執(zhí)行與監(jiān)督、檢查;
(7)負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、整理和分析,配合市場(chǎng)部開(kāi)展市場(chǎng)推廣、車(chē)輛展示、
銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
(8)負(fù)責(zé)部門(mén)人員業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)培養(yǎng);
(9)負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售客戶(hù)抱怨、投訴及其他臨時(shí)突發(fā)事件,提升銷(xiāo)售滿(mǎn)意度;
(10)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)渠道開(kāi)拓及業(yè)務(wù)開(kāi)展;
(11)負(fù)責(zé)部門(mén)制度及工作標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行;
(12)負(fù)責(zé)部門(mén)員工的面試、管理、監(jiān)督和考核;
(13)完成上級(jí)職能部門(mén)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排交代的臨時(shí)性及其他任務(wù)。
任職資格
1、基本條件
年齡:35歲以下
學(xué)歷:大專(zhuān)及以上
所學(xué)專(zhuān)業(yè):不限
接受彈性工作時(shí)間
2、工作經(jīng)驗(yàn)
三年以上的汽車(chē)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);一年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
3、知識(shí)與技能
良好的溝通協(xié)調(diào)能力;執(zhí)行力強(qiáng);熟悉汽車(chē)行業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理工作。
了解一定的汽車(chē)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。