工作內(nèi)容:
1.通過智聯(lián)、獵聘等平臺發(fā)布崗位信息,維護(hù)職位動態(tài);
2.篩選、整理候選人簡歷,初步匹配崗位需求;
3.電話聯(lián)系候選人,溝通職位意向并跟進(jìn)后續(xù)流程;
4.協(xié)助向客戶推薦簡歷,安排面試及反饋結(jié)果;
5.參與薪資溝通、Offer發(fā)放及入職前協(xié)調(diào)工作。
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科,人力資源/心理學(xué)/管理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,愿意做招聘工作優(yōu)先;
2.熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel等),邏輯清晰、注重細(xì)節(jié);
3.溝通表達(dá)能力好,能夠與候選人電話溝通職位信息;
4.能夠?qū)嵙?xí)3個(gè)月及以上,每周可以線下出勤3-5天;
5.接受無經(jīng)驗(yàn)0基礎(chǔ)愿意做招聘工作的候選人;
6.書面英文熟練,具有英文四級。
職位亮點(diǎn):
1.學(xué)習(xí)人力資源全流程招聘技能,接觸頭部招聘平臺操作(智聯(lián)、獵聘等)。
2.團(tuán)隊(duì)氛圍輕松,資深顧問帶教,提供崗前培訓(xùn)。
3.實(shí)習(xí)期滿可開具實(shí)習(xí)證明,有轉(zhuǎn)正名額(正式HC)。
4.外企工作氛圍,早九晚六,上班不打卡。
工作地點(diǎn):北京市東城區(qū)新東安辦公樓T1座寫字樓