崗位職責(zé):
1、承接公司年度戰(zhàn)略,參與制定商業(yè)化業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,根據(jù)業(yè)務(wù)方向和目標(biāo)制定適配的商業(yè)化營銷策略;
2、了解市場動(dòng)態(tài),判斷行業(yè)趨勢(shì),捕捉業(yè)務(wù)信息并整理、分析和策劃實(shí)施業(yè)務(wù)動(dòng)作;
3、管理業(yè)務(wù)部門的投標(biāo)策劃、項(xiàng)目策劃,按照業(yè)務(wù)管理全流程開展工作;
4、建立業(yè)務(wù)激勵(lì)機(jī)制、管理機(jī)制,建設(shè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),賦能并協(xié)助前線銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo);
5、充分挖掘優(yōu)質(zhì)合作資源(單位或個(gè)人),積極尋求行業(yè)信息與市場機(jī)會(huì);
6、建立業(yè)務(wù)關(guān)系清單并制定拜訪計(jì)劃;
7、新的業(yè)務(wù)關(guān)系開拓、維護(hù);
8、協(xié)助其它重大項(xiàng)目的拓展。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、市場營銷、工商管理等專業(yè);
3、從事企業(yè)業(yè)務(wù)管理至少5年以上,在過往工作中取得顯著的業(yè)務(wù)成績,有成功的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)增長案例;
4、戰(zhàn)略眼光:對(duì)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有清晰的戰(zhàn)略規(guī)劃和決策能力,能夠準(zhǔn)確把握市場機(jī)會(huì),制定并執(zhí)行有效的業(yè)務(wù)策略;
5、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力:能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì),具備良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)能力;
6、創(chuàng)新能力:能夠推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,開拓新的市場和業(yè)務(wù)領(lǐng)域,提升公司的競爭力。