崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)高新收入、研發(fā)費(fèi)用等高新指標(biāo)的歸集、核算與控制;
2、配合內(nèi)外的審計(jì)工作,審核對(duì)外報(bào)送的與稅務(wù)數(shù)據(jù)相關(guān)的資料及文件;
3、按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)工作,配合領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行納稅籌劃;
4、及時(shí)學(xué)習(xí)了解最新稅收優(yōu)惠政策,參加專項(xiàng)輔導(dǎo)會(huì)議,結(jié)合公司實(shí)際業(yè)務(wù),給部門或公司提供節(jié)稅合理化建議;
5、負(fù)責(zé)稅企關(guān)系維護(hù),及時(shí)回復(fù)稅局信息并遞送資料,遇到自己不能處理的問題及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)及公司反饋并追蹤事項(xiàng)推進(jìn)情況;
6、結(jié)合公司資質(zhì)和項(xiàng)目申報(bào)規(guī)劃,定期預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及指標(biāo),給公司和資質(zhì)規(guī)劃部門提供決策支持。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),使用過ERP系統(tǒng),用過金蝶者優(yōu)先,任職過建筑工程相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)優(yōu)先;
4、職稱要求:會(huì)計(jì)中級(jí)及以上;
5、崗位能力素質(zhì)要求:心里素質(zhì)強(qiáng),沉著冷靜,做事細(xì)心謹(jǐn)慎,主動(dòng)性強(qiáng),抗壓力強(qiáng);具有良好的對(duì)外交流能力、具備一定商務(wù)公關(guān)能力。
福利待遇:
1、周末雙休,帶薪年假,享國(guó)家法定節(jié)假日、婚、產(chǎn)假等各種假期;
2、繳納五險(xiǎn)一金,定期免費(fèi)體檢;
3、結(jié)婚賀禮、新生兒賀禮、節(jié)假日福利、團(tuán)隊(duì)旅游、形式多樣的員工活動(dòng)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等;
工作時(shí)間:周末雙休,每天工作7.5小時(shí)
夏令制:上午8:50~11:50 下午13:30~18:00
冬令制:上午8:50~11:50 下午13:00~17:30
職位福利:五險(xiǎn)一金、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、交通話補(bǔ)、員工旅游