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一、工作職責
1、負責本公司管理體系文件實施控制、管理工作；
2、負責檢測標準、規(guī)范的收集及更新工作；
3、負責檢驗檢測報告、原始記錄存檔及保管工作；
4、負責對公司各職能部室的工作計劃、總結(jié)，進行匯總、整理、歸檔。
5、負責建立所有文件、資料的帳目及明細，文件的收發(fā)、復(fù)制、歸檔均應(yīng)統(tǒng)一編號、登記、造冊及履行分發(fā)簽字手續(xù)；
6、公司與部門安排的其他臨時性、輔助性工作。
二、基本條件
1、身心健康、品行端正，能夠尊崇國家法律法規(guī)及公司制度，無不良嗜好，無不良信用記錄；
2、工作積極、主動擔當，具備良好的團隊精神、上進心，工作思維敏捷、善于創(chuàng)新改善；
3、大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事生態(tài)環(huán)境監(jiān)測領(lǐng)域的理工科優(yōu)先；
4、年齡在35周以下，能力突出者可適當放寬；
5、具備該崗位工作履歷1年以上。