崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦公室日常運(yùn)營(yíng)管理,包括行政事務(wù)、人力資源、后勤保障和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等。
2、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的制定和完善,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,使管理工作規(guī)范化。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有三年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備良好的文字表達(dá)能力,能獨(dú)立起草、撰寫各類文件且熟練掌握辦公軟件。
3、具有工作責(zé)任心和原則性,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。