儲(chǔ)備干部入職后,從基層崗位逐一歷練,完成營(yíng)業(yè)崗位的歷練學(xué)習(xí),頂崗了解公司各階客戶別、崗位別日常工作,迅速掌握市場(chǎng)通路狀況及生產(chǎn)力數(shù)據(jù)來(lái)源,最終強(qiáng)化報(bào)表數(shù)據(jù)追蹤及總結(jié)分析,以成為公司儲(chǔ)備主管梯隊(duì)的中堅(jiān)力量。
職位描述:
入職后各基層崗位有3-6個(gè)月輪轉(zhuǎn)歷練安排,了解公司各階客戶別、崗位別日常工作后依實(shí)際情況最后定崗,歷練期主要工作內(nèi)容:
1、公司系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù);
2、當(dāng)區(qū)經(jīng)營(yíng)績(jī)效達(dá)成及訂單管理;
3、建立良好客情,做好拜訪門店庫(kù)存管理及建議銷售;
4、收集并反饋本品及競(jìng)品的市場(chǎng)信息;
5、系統(tǒng)專案推行與執(zhí)行追蹤,含系統(tǒng)報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析;
6、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)四級(jí),能熟練操作office辦公軟件;
3、邏輯思考能力強(qiáng)、做事有規(guī)劃性、能主動(dòng)思考并解決問(wèn)題;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
工作時(shí)間:周日固定單休;8:30-17:30。
福利待遇:
1、所有員工一經(jīng)錄用即繳納五險(xiǎn)和公積金;
2、應(yīng)屆生畢業(yè)前簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議,繳納團(tuán)體意外險(xiǎn);畢業(yè)后簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)和公積金;
3、享有5天帶薪年假,法定節(jié)假日正常休息,每年公司都會(huì)舉行旅游、員工生日慶生、過(guò)節(jié)發(fā)放禮品等相關(guān)福利;
4、公司提供完善的培訓(xùn)體系(崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和輪崗培訓(xùn))
5、公平的晉升平臺(tái)(每年2次晉升機(jī)會(huì))和規(guī)范的管理制度;
6、廣闊的發(fā)展空間,未來(lái)的職位可能是——通路規(guī)劃專員/促銷規(guī)劃專員/生動(dòng)化專員/品類品項(xiàng)專員/銷售主
管等
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