崗位內(nèi)容:
1. 制定并完善公司各項(xiàng)管理制度及流程,提高管理效率。
2. 負(fù)責(zé)公司日常行政工作,包括企業(yè)文化建設(shè)、辦公環(huán)境建設(shè)等。
3. 組織開展各種活動(dòng)和培訓(xùn),促進(jìn)員工成長和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
4. 分析和解決各類問題,提供解決方案,增加公司管理效益。
任職要求:
1.學(xué)歷:本科及以上;
2.年齡:一般不超過40周歲(1985年1月以后出生);
3.具有5年及以上行政、黨務(wù)、辦公室等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;