Position Summary：
主要負責(zé)確保物流和規(guī)劃活動的順暢進行，充當(dāng)跨部門及利益相關(guān)者之間的聯(lián)絡(luò)人，確保物料得到妥善安排、評估，并按時準(zhǔn)確地送達，每次都能如此。運用靈活性和滿足客戶需求的能力，解決升級問題并達成指標(biāo)，協(xié)助改進流程并推動庫存目標(biāo)的實現(xiàn)。
關(guān)鍵工作職責(zé)區(qū)域及職責(zé)說明：
確定主要的職責(zé)范圍。如有需要可添加新行?！懊枋雠c該職位及職責(zé)范圍相關(guān)的活動/任務(wù)清單
2.1. 供應(yīng)計劃
?負責(zé)特定供應(yīng)商組合的供應(yīng)商周計劃流程；
?負責(zé)供應(yīng)商交付情況的跟蹤（訂單確認、小批量發(fā)貨、超額交付、回收計劃）；
?負責(zé)涵蓋整個規(guī)劃周期的供應(yīng)商端到端規(guī)劃活動，涵蓋 CTB；
?為指定供應(yīng)商組合的所有工廠提供零部件規(guī)劃及執(zhí)行支持；
?創(chuàng)建 COPQ 并與供應(yīng)基地合作以收回成本；
?根據(jù)全球補貨規(guī)則、工廠和庫存策略維護規(guī)劃參數(shù)；
?推動規(guī)劃流程的持續(xù)改進，以保持目標(biāo)庫存水平；
?每月與團隊合作分析 RCCP 短期/中期情況，檢查供應(yīng)商產(chǎn)能是否與供應(yīng)商的實際發(fā)貨量相符。”? 與供應(yīng)基地部門合作推進 VE 和 RE 項目、PIPO 項目、過渡項目以及最后期限采購項目
? 支持新產(chǎn)品引入項目——每周檢查新部件的生產(chǎn)計劃和供應(yīng)渠道
2.2. 供應(yīng)商危機管理
“? 根據(jù)危機處理矩陣將任何供應(yīng)商問題向上逐級上報，準(zhǔn)備危機處理文件，并按照行動計劃采取行動以解決問題并減少影響； ? 在供應(yīng)鏈中領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商危機管理工作——創(chuàng)建/跟進紅色警報 ? 與工廠合作以避免高額運費成本。
? 每月/每季度對供應(yīng)商進行訪問，或在供應(yīng)商出現(xiàn)危機時作為工作小組的一部分進行訪問
? 支持/上報供應(yīng)商問題的解決情況”
2.3. 供應(yīng)商開發(fā)
“? 支持該地區(qū)供應(yīng)商物流發(fā)展的相關(guān)工作，并協(xié)助與供應(yīng)商協(xié)商并簽署物流協(xié)議
? 跟蹤并推動各項措施以提升供應(yīng)商組合的 OTTR 指標(biāo)（包括訂單批準(zhǔn)/拒絕情況） ? 支持供應(yīng)商 SIOP 的實施與部署 ? 提供供應(yīng)商評分卡、每周更新及后續(xù)跟進方面的意見”
教育背景/學(xué)歷要求：
? 工程或經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的大學(xué)學(xué)位”
經(jīng)歷：
? 至少擁有 5 年使用 MRP、SAP（物料管理）或 ERP 系統(tǒng)的工作經(jīng)驗
? 至少有 3 年供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗——包括供應(yīng)計劃、生產(chǎn)計劃、SIOP 等”
主要技能與知識：
? 具備在組織內(nèi)部不同層級進行有效溝通的能力（包括口頭和書面交流）——能夠適應(yīng)不同受眾，表達準(zhǔn)確、詳盡且及時
? 是優(yōu)秀的團隊成員，能夠在矩陣式環(huán)境中工作
? 注重客戶并具備出色的決策能力
? 能夠履行承諾、達成目標(biāo)并按時完成任務(wù)
? 有條理且注重細節(jié)
? 能夠與跨職能團隊合作
? 熟悉銷售、庫存及運營計劃報告與分析
? 能在壓力下出色地工作
? 對微軟辦公軟件（Excel、Word、PowerPoint）、SAP、LMS、O9、流程（需求與供應(yīng)商規(guī)劃、SIOP、MPS、BOM、MRP）有良好的了解
? 英語流利。掌握第二門外語將更具優(yōu)勢
? 具備問題解決能力，能夠提供解決方案
? 以結(jié)果為導(dǎo)向——清晰地關(guān)注目標(biāo)，并能夠創(chuàng)造性地在規(guī)定時間內(nèi)完成所需任務(wù)”