職位職責：
1、負責平臺活動運營工作，根據(jù)平臺特點和業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定活動目標、策略和方案，不斷挖掘有效的活動玩法和模式，實現(xiàn)拉新、留存、促活等指標，為活動期內(nèi)ROI負責；
2、推動活動實施，把控整體基調(diào)，對最終效果負責，包括但不限于設(shè)計、產(chǎn)品、研發(fā)等需求的整體策劃對接 ；
3、積極整合內(nèi)外部優(yōu)質(zhì)資源，并與協(xié)同部門充分拉齊目標，高效落地并執(zhí)行既定活動策略；
4、有效制定與分配預(yù)算，追蹤活動效果，注重復(fù)盤總結(jié)，沉淀大促玩法方法論；
5、關(guān)注競品動態(tài)，探索并沉淀活動模板，提升活動效率，提升平臺用戶增長。