一、職位職責：
按照相關標準流程指引要求，在自有人力的指導下開展較為專業(yè)的例行工作，對具體工作執(zhí)行的質量和時效做好支撐：
1、數據分析：能運用一定的模型和方法支撐基礎經營數據分析，部分基礎材料的整合輸出；同時能提前識別問題，及時提出初步意見和建議；
2、事項跟蹤：負責會議遺留事項管理、進度跟蹤、異常指標揭示；
3、協助風險識別與評估：協助識別經營管理工作中可能面臨的風險，及時揭示經營風險并支撐解決方案的落地執(zhí)行；
4、支撐能力建設：協助知識管理、社區(qū)平臺運營，組織賦能培訓、支撐任職等相關學發(fā)和能力建設工作；
5、數字化運營：
1）支撐用戶、產品、業(yè)務運營等，組織運營溝通會，對相關進度完成情況進行溝通，發(fā)布運營報告；
2）支撐經營數字化工具推廣及賦能；
3）協助數字化產品測試、相關數據庫和IT工具建設。
二、知識/技能/能力要求：
知識：掌握本領域基礎專業(yè)知識；
技能：精通Excel、word等辦公軟件；熟練使用數字化工具（如YBI/Python\AI數據標注等）；掌握財經相關流程的工作要求；
能力：
1、熟練運用各類數據分析平臺，可對各類數據進行一定程度的挖掘，具備數據分析與問題管理能力；
2、具備良好的學習能力，能夠快速學習相關工作要求和使用運營系統，良好的溝通能力和團隊協作能力。
三、資格要求：
學歷：本科及以上學歷；會計、財務管理、金融、統計學等財經相關專業(yè)優(yōu)先。
工作經驗：具備3年以上財經相關工作經驗優(yōu)先。