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更新于 12月19日

仿真測試工程師【廣州海珠】

1.3-1.8萬
  • 廣州海珠區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新能源汽車
工作內(nèi)容:
參與測試規(guī)范化流程搭建。
參與軟件模塊需求定義和方案設(shè)計(jì),根據(jù)需求文檔,設(shè)計(jì)驗(yàn)證方案,編寫測試用例。
在仿真環(huán)境或路測中執(zhí)行測試用例,對問題進(jìn)行分析反饋,輸出版本評測報(bào)告。
主動發(fā)現(xiàn)提出自動駕駛量產(chǎn)過程中出現(xiàn)的一系列問題,并推動問題閉環(huán)解決。
對仿真工具、測試工具鏈、測試臺架的需求識別并提出推動優(yōu)化。
了解智能駕駛系統(tǒng)各模塊實(shí)現(xiàn)邏輯/原理,對路測/客戶反饋問題進(jìn)行分析反饋,提出改進(jìn)建議,反饋給相關(guān)功能開發(fā)部門并協(xié)助/推動相關(guān)問題解決。

任職要求:
具備實(shí)際高階自動駕駛量產(chǎn)落地的項(xiàng)目參與經(jīng)驗(yàn),且自動駕駛行業(yè)經(jīng)驗(yàn)≥2年。
有CarSim/Carmaker/PreScan等場景仿真測試軟件使用經(jīng)驗(yàn)。
熟悉測試?yán)碚?,能?dú)立根據(jù)需求編寫測試用例。
理工類本科及以上學(xué)歷,通信、電子工程、自動化、車輛工程、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)。
具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)推動能力,較強(qiáng)的主動性和清晰的思維邏輯與工作規(guī)劃;
熟悉Linux / Git / Shell 操作。

加分項(xiàng):
熟悉Python/C++等編程語言,有編寫自動化腳本提高工作效率的能力。
熟悉功能安全,預(yù)期功能安全,ASPICE。
有駕照,有實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),熟悉駕駛場景。

工作地點(diǎn)

海珠區(qū)廣州文遠(yuǎn)知行科技有限公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 通用電氣醫(yī)療系統(tǒng)(中國)有限公司
  • 公司地址: 無錫新吳區(qū)江蘇省無錫市新吳區(qū)長江路19號GE通用電氣醫(yī)療系統(tǒng)公司長江里19號
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

何女士/HR

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公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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