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該職位已失效,看看其他機會吧

字節(jié)外包-JS+React開發(fā)工程師-低代碼經(jīng)驗-北京/上海-大廠包三餐

1.3-1.8萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

ReactNode.js
前端/后端開發(fā)工程師-低代碼實施工程師1上海/北京職位描述: 1、基于字節(jié)低代碼平臺能力,采用LowCode開發(fā)模式,實現(xiàn)業(yè)務(wù)系統(tǒng); 2、理解需求方和業(yè)務(wù)和功能性需求、性能和可靠性需求、提供基于aPaaS飛書應用引擎體系的架構(gòu)設(shè)計方案,實現(xiàn)上層應用系統(tǒng)和服務(wù)的搭建; 3、負責產(chǎn)獨立產(chǎn)品標準化模式研發(fā)和持續(xù)選代更新;承擔產(chǎn)品開發(fā)我的全生命周期管理,及交付; 4、參與團隊內(nèi)部基于低代碼交付能力的技術(shù)開發(fā)的研發(fā)規(guī)范構(gòu)建及執(zhí)行,和低代碼交付的技術(shù)經(jīng)驗分享和能力建設(shè)。職位要求: -3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗 -精通JavaScript、CSS、HTML、安全、網(wǎng)絡(luò)、性能優(yōu)化等前端技術(shù)。對至少一種主流前端框架(React、Vue等)有深入應用,了解其 設(shè)計原理;能夠獨立完成需求分析、業(yè)務(wù)設(shè)計等工作,主導或參與需求評審工作,回答需求評審中提出的問題; -能夠?qū)I(yè)務(wù)需求求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)需求,分析業(yè)務(wù)需求的可行性和合理性,及時與開發(fā)人員溝通,基于準確的邏輯分析出具產(chǎn)品需求分析結(jié)果; -積極樂觀,責任心強,工作認真細致,良好的團隊溝通和協(xié)作能力。 -加分項:對零代碼和低代碼方向感興趣或有相關(guān)經(jīng)驗, 熟悉Node.js/Python/Go/Java等語言
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工作地點

北京海淀區(qū)大鐘寺101

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京海淀區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張琬琪/人事經(jīng)理

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公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司公司標簽
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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