一、崗位要求
1.專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習(xí)與實(shí)踐:深入學(xué)習(xí)模具、電氣、機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域在工廠生產(chǎn)中的應(yīng)用,參與產(chǎn)品打樣、試裝、組裝等環(huán)節(jié),協(xié)助解決生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,逐步掌握生產(chǎn)全流程。
2.跨部門(mén)協(xié)同:與設(shè)計(jì)、工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門(mén)協(xié)同工作,參與產(chǎn)品從研發(fā)到量產(chǎn)的過(guò)程,反饋生產(chǎn)實(shí)際需求,協(xié)調(diào)解決跨部門(mén)協(xié)作問(wèn)題,保障生產(chǎn)順暢。
3.能力與素養(yǎng)提升:主動(dòng)學(xué)習(xí)工廠管理知識(shí),培養(yǎng)價(jià)值認(rèn)知,輸出有效建議;在工作中展現(xiàn)主動(dòng)承擔(dān)、自驅(qū)力,通過(guò)表達(dá)、溝通、傾聽(tīng)、協(xié)調(diào)等能力,推動(dòng)工作進(jìn)展,為未來(lái)管理崗位儲(chǔ)備技能。
4.生產(chǎn)支持與優(yōu)化:協(xié)助做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,保障生產(chǎn)秩序;參與成本控制、質(zhì)量管控等工作,探索生產(chǎn)流程優(yōu)化方案,助力提升工廠運(yùn)營(yíng)效率。
5.根據(jù)工廠需求與個(gè)人發(fā)展,涵蓋技術(shù)管理(如模具 / 設(shè)備技術(shù)主管 )、生產(chǎn)管理(如車(chē)間主任、生產(chǎn)計(jì)劃主管 )等方向培養(yǎng)。
硬性條件
學(xué)歷:大專(zhuān)及以上(模具/電氣/機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);
技能:
熟悉 CAD制圖(至少能識(shí)圖,會(huì)基礎(chǔ)操作);
有工廠實(shí)習(xí)或相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
軟性素質(zhì)
吃苦耐勞:適應(yīng)工廠環(huán)境,接受產(chǎn)線(xiàn)輪崗學(xué)習(xí);
自驅(qū)力強(qiáng):主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;
溝通協(xié)調(diào):能聯(lián)動(dòng)技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)檢等多部門(mén)。