1、熟悉全渠道及店鋪收銀系統(tǒng)操作
2、直營終端應(yīng)收賬款的結(jié)算(商場還應(yīng)跟蹤稅票報(bào)開、結(jié)算金額差異核對與催款)
3、負(fù)責(zé)所在分公司的日常報(bào)銷單費(fèi)用審核,在財(cái)務(wù)制度及預(yù)算范圍內(nèi),嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持原則,節(jié)約費(fèi)用,不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷
4、店鋪銷售小票的核查,日常巡店財(cái)務(wù)檢查
5、直營店鋪合同、押金檔案資料管理
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作
任職要求:
1、 財(cái)經(jīng)類本科以上學(xué)歷,3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷
2、 掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;了解會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法、合同法等經(jīng)濟(jì)法規(guī);
3、 工作細(xì)心、思維敏捷,有良好的溝通能力,有職業(yè)操守,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
4、 熟悉SAP系統(tǒng)及Office辦公軟件
5、 可適應(yīng)出差,有零售型企業(yè)、民營企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、六險(xiǎn)一金、周末雙休