崗位職責(zé):
1、負責(zé)項目客服板塊日常管理工作,進行客服團隊管理與培訓(xùn);
2、負責(zé)物業(yè)交付驗收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案,負責(zé)裝修管理及特約服務(wù)管理;
3、負責(zé)業(yè)主的報事報修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進、回訪,并編制月報事(修)統(tǒng)計表;
4、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項社區(qū)文化活動的策劃、組織、實施;
5、協(xié)調(diào)業(yè)主的各項矛盾糾紛,并定期對業(yè)主進行訪問,及時了解業(yè)主需求、改進提高客服工作;定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查
6、負責(zé)巡查和空置房管理;
7、負責(zé)物業(yè)管理費的收?。挥袃敺?wù)費用的收??;水、電、氣費的代收代繳;各種費用的催收;協(xié)助公司財務(wù)部進行財務(wù)檢查;編制物業(yè)項目月收費報表;負責(zé)收費單據(jù)的保管及帳務(wù)處理;
8、負責(zé)建立、完善、管理業(yè)主資料、檔案定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量。
崗位資格要求:
1. 年齡:28-40 周歲
2. 工作經(jīng)驗:
有 5 年以上住宅工作經(jīng)驗,3 年以上管理工作經(jīng)驗。
崗位技能要求:
1. 專業(yè)知識:
熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務(wù)禮儀、溝通技能等技巧。
2. 素質(zhì)與能力:
有良好的統(tǒng)籌能力,有良好的團隊協(xié)作精神和奉獻度高;良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和自我管理能力。