1. 按公司戰(zhàn)略與市場情況，制定銷售公司長期戰(zhàn)略與年度計劃，分解并監(jiān)督銷售目標完成。
2. 銷售體系搭建，團人組建、培訓、考核，制定激勵與考核標準，定期開會調(diào)整策略。
3. 市場與客戶管理：帶領(lǐng)團隊開拓市場、挖掘需求，維護重要客戶關(guān)系，關(guān)注競爭態(tài)勢并制定策略。
4. 審核銷售合同，管理銷售渠道，控制銷售費用。
5.與公司其他部門密切溝通，反饋市場信息。
6. 建立數(shù)據(jù)分析體系，根據(jù)結(jié)果調(diào)整策略與流