崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門主管及銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)分析工作；
2、負(fù)責(zé)對銷售合同的審核工作，按進(jìn)度做好工作記錄上報(bào)銷售經(jīng)理；
3、完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)已簽署合同的審核、蓋章、備案、分類整理及歸檔；
5、與財(cái)務(wù)部對接，統(tǒng)計(jì)銷售回款及發(fā)票進(jìn)出項(xiàng)跟進(jìn)，每月形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)；
6、項(xiàng)目標(biāo)書制作、相關(guān)資料收集、整理、及網(wǎng)站詢價(jià)、報(bào)價(jià)等；
6、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、專科以上學(xué)歷，至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用辦公室軟件Word、Excel、PPT等，獨(dú)立完成標(biāo)書制作；
3、具有主動學(xué)習(xí)的工作意識，能快速適應(yīng)新的工作環(huán)境和人際關(guān)系；
4、要求身體健康無遺傳類疾病史、無不良生活習(xí)慣，有一定的抗壓能力；
5、要求對工作細(xì)致耐心、好學(xué)上進(jìn)、善于溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識能和公司一起發(fā)展；
6、上班時(shí)間早9:00---5:30 周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息；

銷售內(nèi)勤待遇：試用期2個月，3500/月（有一定工作經(jīng)驗(yàn)）3300/月（無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)）；轉(zhuǎn)正后3800---4000（根據(jù)工作能力考核后期可調(diào)整）+社保+午餐補(bǔ)貼（工作日18元/日）+節(jié)日福利+年終紅包，如試用期間表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正，公司漲薪機(jī)制靈活，能力決定價(jià)值?。?/div>