崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)HRP系統(tǒng)的實(shí)施,包括需求調(diào)研、業(yè)務(wù)流程梳理、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、測試及上線支持等工作;
2. 主導(dǎo)或參與項(xiàng)目計(jì)劃制定,把控進(jìn)度與質(zhì)量,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項(xiàng)目按時(shí)驗(yàn)收;
3. 深入挖掘客戶業(yè)務(wù)痛點(diǎn),撰寫需求文檔并提出定制化解決方案,引導(dǎo)客戶優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;
4. 根據(jù)實(shí)施方法論輸出藍(lán)圖設(shè)計(jì)、操作手冊等文檔,并總結(jié)項(xiàng)目成果形成知識庫或案例集;
5. 完成HRP系統(tǒng)(ODR)業(yè)務(wù)模塊的配置及數(shù)據(jù)遷移,解決實(shí)施過程中的技術(shù)問題;
6. 對客戶進(jìn)行系統(tǒng)操作培訓(xùn),提升用戶使用效率,維護(hù)長期客戶關(guān)系并提高滿意度;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有4年以上HRP系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立承擔(dān)過2個(gè)及以個(gè)的HRP財(cái)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施工作;
3. 熟練應(yīng)用SQL Server/Oracle數(shù)據(jù)庫;
4.具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識或醫(yī)療信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
5. 有Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6.愿意接受出差安排。