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崗位職責
1.思想建設：100%宣貫政策制度，開展職業(yè)素養(yǎng)教育；組織“三好講堂”傳播核心價值觀；定期排查員工思想動態(tài)并建立心理檔案。
2.團隊建設：協(xié)助總經理搭建人才梯隊（后備干部、實習生、新員工）；策劃團隊拓展、批評會等活動；建立軍事化新員工培訓體系。
3.員工關懷：基層走訪解決思想及生活問題；建立心理輔導與困難幫扶機制；每月召開1次員工座談會收集建議。
4.制度落地：負責黨費管理及“三會一課”執(zhí)行；違紀糾偏與優(yōu)秀表彰。
5.培訓體系：組織新員工軍事化訓練+崗位實操；開展“每周技術講堂”；為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導。
任職要求
1.學歷：本科及以上（人力/心理/農業(yè)類優(yōu)先）。
2.經驗：2年以上政工或招聘經驗，養(yǎng)殖/制造業(yè)背景或退伍軍人優(yōu)先。
3.素質：身體健康、心理抗壓強，溝通協(xié)調與應急執(zhí)行力突出。
4.價值觀：忠誠敬業(yè)、廉潔自律，公平公正處理獎懲晉升。
5.優(yōu)先條件：
退伍軍人（有部隊政治工作經驗者更佳）；有畜禽養(yǎng)殖行業(yè)招聘經驗；持有人力資源管理師/政工師證書。
五險一金、節(jié)假日福利
免費食宿、定期體檢
專業(yè)技能培訓與職業(yè)發(fā)展雙通道
工作地點
寧夏曉鳴農牧股份有限公司(常德分公司)
湖南省常德市鼎城區(qū)西洞庭管理區(qū)