雇員點評標簽
職位描述
A類法律職業(yè)資格證
崗位職責:
一、法律制度建設（5%）
根據(jù)工作分工，梳理并防范業(yè)務公司法律風險，負責業(yè)務公司的法律制度建設。
二、法律支持工作（50%）
1.對公司的合同、其他法律文書提供擬定、風險識別、修改等法律支持。
2.對公司事務提供商務結(jié)構(gòu)搭建、法律分析、解決方案等法律支持。
3.參與業(yè)務公司經(jīng)營會議及商務談判，參與商務結(jié)構(gòu)的討論與規(guī)劃，參與商務方案搭建，了解和熟悉公司業(yè)務。
三、執(zhí)行訴訟和糾紛處理（15%）
處理訴訟及糾紛，包括收集證據(jù)、調(diào)查案件事實、制定案件或糾紛處理方案、調(diào)解方案，積極主動發(fā)揮專業(yè)能力、及時負責地處理有關(guān)事務，盡最大努力維護公司權(quán)益。
四、參與法律風險防控體系建設（25%）
根據(jù)部門安排，積極參與法律風險防控體系建設工作。如：風險識別并記錄、法律風險防范指南編寫、合同數(shù)據(jù)歸集、項目法律風險評估、訴訟研究及反饋等。
五、其他（5%）
完成領(lǐng)導交辦的其他事務。
任職要求:
1.學歷：本科及以上。
2.專業(yè)：法學及相關(guān)專業(yè)。
3.通過法律職業(yè)資格考試。
工作地點
重慶渝北區(qū)華夏航空新辦公樓
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華夏航空
作為國內(nèi)唯一一家長期專注于支線航空運輸?shù)莫毩⒑娇展?，華夏航空股份有限公司(股票代碼：002928)（以下簡稱“華夏航空”）自成立以來一直堅持明確的支線戰(zhàn)略定位，始終致力于中國支線航空市場的開拓發(fā)展、始終致力于積極探索中國支線航空的商業(yè)模式、始終致力于為中國城市及其市民提供“從通達到通融”的解決方案，是我國支線航空商業(yè)模式的引領(lǐng)者和踐行者。目前，華夏航空以地處“一帶一路”和長江經(jīng)濟帶的聯(lián)結(jié)點及西部大開發(fā)戰(zhàn)略支點的重慶為主運營基地，同時在貴陽、大連、呼和浩特、西安、新疆建立運營基地，在天津、興義建立飛機過夜點；華夏航空立足于支線航空商業(yè)模式的根基，與國內(nèi)25家干線航空公司開展合作，以干支結(jié)合的模式搭建起一個有效銜接骨干航線的全國性航空網(wǎng)絡。同時華夏航空大力發(fā)展通用航空短途運輸，向中國支線的下一層級延伸，形成了“干線-支線-通航”三網(wǎng)融合航空立體網(wǎng)絡。在“交通強國”戰(zhàn)略的指引下，華夏航空圍繞業(yè)務相關(guān)多元化，組織生態(tài)化，由通達到通融的產(chǎn)融結(jié)合戰(zhàn)略，推動旗下各業(yè)務端齊驅(qū)并進，對航空、教育、文旅、物流、投資等業(yè)務板塊進行延伸，以通達的航線網(wǎng)絡為支點，以多產(chǎn)業(yè)共融發(fā)展的模式為杠桿，帶動通融的社會一體發(fā)展。華夏航空秉承“小往大來，融匯貫通”的企業(yè)使命，以成為“覆蓋廣泛的航空網(wǎng)絡運行商”、“美好生活的服務提供商”、“產(chǎn)融結(jié)合的系統(tǒng)集成商”為企業(yè)戰(zhàn)略目標，深度挖掘產(chǎn)城融合發(fā)展的價值空間，助力支線城市的經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、民生改善，為“脫貧攻堅”“美好生活”賦能，立志成為世界級支線航空產(chǎn)業(yè)融合的領(lǐng)導者。華夏航空官網(wǎng)：http://www.chinaexpressair.com/index.html特別聲明： 1、招聘只接受應聘者個人報名，華夏航空從未委托過任何個人或中介機構(gòu)以華夏航空的名義招聘任何人員，本次招聘不收取任何費用。 2、如發(fā)現(xiàn)應聘人員在個人信息、學歷證書、證明等方面弄虛作假，一經(jīng)查實，立即取消其應聘或錄用資格，產(chǎn)生的一切后果由應聘者本人自行承擔。 3、歡迎關(guān)注華夏航空官方公眾號“華夏航空伯樂君”了解最新的招聘信息。
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