1. 負責公司后勤事務(wù)的管理,并協(xié)調(diào)公司各部門的有效運行
2.負責公司文件收發(fā),人事檔案管理和相關(guān)文件管理。
3.負責對員工及其它相關(guān)部門進行行政監(jiān)督,并考核其工作質(zhì)量及數(shù)量
4.負責公司人力資料的規(guī)劃,并進行人員招聘,初試,相關(guān)培訓(xùn)組織及考核
5.傳達,貫徹,執(zhí)行公司的管理制度并進行監(jiān)督。
6.負責組織公司內(nèi)部各種定期和不定期活動。
7.會務(wù)安排,化代工作流程,簡化匯報程序,提高工作效率
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其它工作任務(wù)