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崗位職責： 1、參與日常行政工作，處理好各部門后勤保障工作； 2、參與部門工作計劃的執(zhí)行情況跟進、監(jiān)督，分析； 3、參與辦公用品采購、費用報銷及供應商對接； 4、參與完善企業(yè)管理相關制度體系和工作流程； 5、負責人員招聘包括簡歷篩選和面試安排及記錄； 6、負責員工入離職手續(xù)辦理及考勤相關工作； 7、協(xié)助部門文件資料的整理和歸檔工作； 8、完成上級領導交辦的其它工作。 任職要求： 1. 大專及以上學歷，行政、管理等相關專業(yè)； 2. 一年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀實習生/應屆生可； 3. 熟練使用辦公軟件并有一定公文寫作能力； 4. 有一定的學習能力，工作積極主動； 5. 具有良好溝通能力和團隊合作精神。